POSTE : Expert-Comptable H/F DESCRIPTION : Vos missions En tant qu'Expert-Comptable, vous intégrerez une équipe dynamique et serez chargé(e) de la gestion complète des dossiers clients, de la tenue de la comptabilité à la production des états financiers. Vous serez également responsable de l'accompagnement et du conseil aux clients sur des enjeux comptables, fiscaux et juridiques. Vos missions principales seront : - Gestion de portefeuille clients : Vous prendrez en charge un portefeuille varié de clients (TPE, PME, grands groupes) et assurerez la gestion complète de leurs dossiers comptables, fiscaux et sociaux. - Rédaction et analyse des états financiers : Vous établirez les bilans, comptes de résultat et annexes, et réaliserez des analyses financières pour aider les clients à prendre des décisions éclairées. - Conseil et accompagnement : Vous fournirez des conseils avisés aux clients sur les aspects comptables, fiscaux et juridiques, et les accompagnerez dans leurs projets de croissance ou de restructuration. - Encadrement d'équipe : Vous superviserez et formerez les collaborateurs juniors, en assurant le suivi de leurs missions et en garantissant la qualité des travaux réalisés. - Veille réglementaire : Vous assurerez une veille permanente sur les évolutions législatives, réglementaires et normatives en matière de comptabilité et de fiscalité. - Participation à des projets transversaux : Vous interviendrez ponctuellement sur des projets liés à l'amélioration des processus comptables et à l'innovation dans le domaine de la gestion financière. PROFIL : Votre profil - Formation en comptabilité, finance ou gestion (Bac +5 minimum, type DCG, DSCG, Master CCA ou diplôme d'école de commerce avec spécialisation en comptabilité). - Expérience de 5 ans minimum en expertise comptable, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-clients. - Expertise avancée en normes comptables (PCG, IFRS) et en fiscalité. - Maîtrise des logiciels comptables (la connaissance de Cegid, Sage ou équivalent est un plus). - Sens aigu de l'analyse, rigueur, organisation et capacité à travailler dans un environnement exigeant. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe, avec un excellent esprit d'analyse et de synthèse. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. - Capacité à conseiller et accompagner les clients sur des enjeux complexes. Avantages - Rémunération attractive : selon expérience et compétences. - Intéressement lié aux performances du cabinet. - Avantages sociaux : CSE, tickets restaurant, modulation du temps de travail. - Un environnement stimulant et collaboratif, au sein d'un cabinet en croissance continue. - L'opportunité d'intervenir sur des dossiers variés et stimulants.