Descriptif du poste: Dans le cadre d'une mission déterminée (6 mois), nous recherchons un.e Responsable RH Paie pour accompagner une holding Groupe basée à Rennes. Le rythme de travail est de 4 à 5 demi-journées par semaine, en présentiel ou en distanciel, avec à minima une journée de présence sur site requise.   Les missions seront les suivantes : * Vous apportez votre expertise en gestion de la paie pour un périmètre de 25 personnes (direction siège France, expatriés et VIE...): Préparation et revue au côté d'un gestionnaire de paie afin de garantir la fiabilité et la conformité réglementaire et conventionnelle de la paie. * En lien avec le service comptabilité, vous analysez les écarts paie/comptabilité et produisez des reporting fiables. * Vous contribuez à l'amélioration et l'optimisation des outils, procédures et pratiques : conformité paramétrage du SI PAIE (Silae), GTA (Lucca) * Vous assurez les relations avec les organismes sociaux, fiscaux, juridiques. * Vous êtes en charge de l'administration du personnel sur ce périmètre : intégration et départ des collaborateurs, évolution de la politique de rémunération, suivi des accords et des DUE. * Vous prenez en charge la gestion de dossiers de salariés expatriés et/ou en VIE. Profil recherché: Ce poste technique requiert une réelle expertise paie et s'inscrit dans un environnement complexe qui nécessite rigueur, autonomie et une capacité à entrer dans le détail opérationnel. Nous recherchons une personne proactive, capable de « mettre les mains dans le moteur » et de faire preuve d'une grande fiabilité.