Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur Général, le Responsable de production pilote l'ensemble des opérations de la ligne de production représentant plusieurs millions d'unités par an. Le site connaît une croissance de ses volumes et s'engage dans plusieurs projets structurants : mise en place d'une GMAO, renforcement de la démarche qualité et optimisation continue de la performance industrielle. Missions principales Le Responsable de production assure la planification, le pilotage et la performance globale des opérations en lien étroit avec les différents services de l'entreprise (maintenance, qualité, logistique, finance etc.). Ses principales missions s'articulent autour de trois volets : 1. Pilotage opérationnel * Planifier et suivre la production afin d'atteindre les objectifs de volume, de qualité et de rendement. * Superviser la performance de la ligne et veiller à la disponibilité des moyens techniques. * Coordonner les interventions avec la maintenance et garantir la mise en œuvre des standards de sécurité, d'hygiène et de qualité.2. Management et animation des équipes * Encadrer les équipes de production. * Définir les priorités, animer les rituels de production et accompagner la montée en compétence des collaborateurs. * Développer une culture d'équipe orientée performance, rigueur et sécurité.3. Amélioration continue et projets * Suivre et analyser les indicateurs de production (taux de rendement, arrêts, rebuts, productivité). * Identifier les leviers d'optimisation et conduire des actions d'amélioration continue. * Contribuer activement aux projets de modernisation du site : déploiement de la GMAO, renforcement du contrôle qualité, adaptation des procédés aux nouveaux volumes. Profil recherché: De formation supérieure en production industrielle, agroalimentaire ou génie des procédés, vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes de production dans un environnement industriel agroalimentaire. Vous combinez une vision opérationnelle et une approche structurée du pilotage industriel. Manager de proximité, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs et accompagner le changement dans un contexte de développement. La connaissance des référentiels qualité (IFS, HACCP.) et la maîtrise des outils de planification ou de GMAO constituent des atouts appréciés. Une rémunération adaptée au marché.