RESPONSABILITÉS : Missions principales : - Gestion de la coactivité du chantier : - Revue des interventions des différents acteurs - Estimation et mise en œuvre des mesures préventives - Vérification des EPI - Suivi HSE avec ArcelorMittal : - Communication et alignement sur les aspects HSE du chantier - Documentation et conformité : - Rédaction de plans de prévention et analyses de risques - Vérification des habilitations - Gestion des échafaudages - Application du Code du travail et notions juridiques de responsabilité - Audits et sensibilisation : - Pilotage d'audits de terrain - Animation de minutes sécurité et causeries sécurité avec les équipes du client - Gestion des incidents et conformité : - Mise à jour du document unique - Pilotage des enquêtes suite à incidents, accidents ou non-conformités - Revue de sécurité et conformité des équipements avant mise en route ou sous-tension Reporting : - Report opérationnel et fonctionnel au responsable de site du client Autres responsabilités : - Gestion des activités logistiques du chantier : personnel, équipements, approvisionnement local - Gestion logistique de la base vie - Point focal du chantier en l'absence du responsable de site Avantages Nous offrons les avantages suivants pour vous soutenir dans votre carrière : - Rémunération attractive selon profil et expérience - 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personne - Carte restaurant d'une valeur de 10€/jour travaillé pour des repas de qualité. -  Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être. - Prime de participation pour récompenser votre engagement. - Comité Sociale et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs - Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, transparence, initiatives collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ : Formation : - Diplôme de Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la sécurité, de l'environnement ou tout autre domaine pertinent Expérience : - Expérience significative en pilotage HSE autonome sur chantier exigée - Minimum 10 ans d'expérience idéalement Informations complémentaires : - Début de la mission : Dès que possible en 2025 - Localisation : Saint-Chély-d'Apcher (48) Processus de recrutement Une fois candidaté, vous aurez une réponse dans un délai compris entre 5 à 10 jours. Vous serez contacté(e) par Sébastien ou Hugo pour un échange téléphonique d'environ 15 minutes. Si l'échange est concluant, nous organiserons un entretien Physique ou teams avec le(s) responsable(s) technique. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(e) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions. SERES Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme/ Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale