Dans un contexte d'accompagnement et de développement des compétences, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie en alternance. Vous serez rattaché(e) à notre responsable paie et serez amené(e ) à travailler en équipe avec 3 gestionnaires de paie. Vous serez en charge de : - Saisir les contrats dans le logiciel de paie Paye First et les variables (congés, arrêts maladies, .) - Gérer les dossiers liés à la maladie et la prévoyance - Effectuer les déclarations sociales et fiscales liées à la paie. - Apporter un appui à l'élaboration et au traitement de l'ensemble des paies en collaboration avec l'équipe des gestionnaires de paye. - Collaborer avec le service des ressources humaines pour la gestion des temps de travail. - Autres missions évolutives   Titulaire d'un BAC +2 en Gestion des Ressources Humaines spécialité paie, vous souhaitez développer vos compétences en paie au cours de votre prochaine année d'étude. Vous maîtrisez le pack office dont Excel Curieux (-se), rigoureux (-se), vos qualités relationnelles ne sont plus à prouver et vous permettront de réussir ce nouveau challenge professionnel ! L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Rémunération : Selon critères liés à l'apprentissage  + avantages sociaux ( mutuelle employeur, CSE, prise en charge transport à 100%)