RESPONSABILITÉS : La Direction Justice ARAPEJ a pour missions de faciliter l'accès aux droits, pour les personnes détenues et leur famille et de contribuer à la réflexion par l'analyse continue de la délinquance et processus d'exclusion, du fonctionnement du système pénal, à partir des réalités vécues par les personnes qu'elle accueille. En tant que Directeur.trice, vous aurez la responsabilité des services d'accès au droit du CASP : • Les points d'accès au droit en établissement pénitentiaire, le service du Numéro Vert Arapej, l'orientations des formations en lien avec les activités « justice » du CASP, le service des permanences juridiques, l'organisation des places de placements extérieurs (45 places), le CHU dédié aux auteurs de violences conjugales (12 places). Outre la responsabilité managériale des équipes en lien avec les cadres intermédiaires, la gestion budgétaire, et les relations avec les partenaires institutionnels, votre valeur ajoutée portera sur : • La mise en œuvre des projets en lien avec les activités « justice » du CASP, qui constituent un des axes stratégiques de l'association ; • La valorisation de l'expertise spécifique des structures, en particulier sur la prise en charge des publics « justice », de la détention à l'insertion (expertise sociale, expertise administrative et analyse prospective) ; • La participation active aux réunions des fédérations d'associations intervenant dans le domaine pénitentiaire (« Citoyens et Justice », FARAPEJ, ...) et le développement de partenariats avec les acteurs du secteur ; • Le développement du bénévolat, notamment pour le Numéro Vert ARAPEJ ; • En lien avec les directives associatives, via le Conseil Prison-Justice, la participation au développement des activités et à la proposition de projets innovants à destination des publics « Justice » ; • La veille sur l'actualité juridique portant un impact direct ou indirect sur les missions du pôle et de proposer une analyse sur d'impact de notre activité ; • La participation et la contribution aux travaux du Conseil Prison Justice du CASP ; • Egalement, la Direction Justice a vocation à apporter et porter une réflexion/action autour des problématiques « justice » rencontrées aux seins des établissements du CASP (accueil et accompagnement des publics sous-main de justice, accès aux droits, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : • Formation supérieure niveau 7 RNCP (CAFDES – MASTER 2 MOSS - DOS) exigé ; • Expérience du management d'établissements accueillant les publics accompagnés par la Direction Justice ARAPEJ (CHRS, PE, SIAO, SPIP, Administration pénitentiaire) ainsi qu'une bonne connaissance de cet environnement institutionnel et partenarial ; • Maîtrise des problématiques d'accueil et d'accompagnement des publics sous-main de justice ; • Vous êtes doté(e) d'un sens développé de l'écoute et un goût pour le contact, vos motivations et votre personnalité ouverte et structurante vous portent à l'agilité au sein d'un environnement exigeant ; • Votre capacité d'analyse et de réflexion stratégique est reconnue et vous permet d'être force de proposition et de décision. Rémunération • Coef 809 de la CCN51 (à partir de 44K € selon ancienneté) ; • Prime semestrielle (5%) ; • Cadre au forfait. Avantages • 17 RTT en plus des 5 semaines de CP ; • Parcours professionnalisant/mobilité interne ; • Mutuelle et prévoyance (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); • Carte déjeuner d'une valeur de 9,50€ ; • Prise en charge à 50% titres de transport ; • Prime mobilité durable (vélo – trottinette – voiture électrique...) de 165€/an.