RESPONSABILITÉS : Elle est structurée en 4 pôles (30 personnes) dont les principales missions sont précisées ci-dessous - Pôle Maintenance : il a pour mission la conduite des installations et leur maintien en bon fonctionnement, la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements immobiliers, le pilotage des prestations de maintenance et de GER. - Pôle Projets Pôle Données Patrimoniales Pôle Administratif et Financier Au sein de la Direction du Patrimoine et dans le pôle maintenance et Sous l'autorité du chef d'équipe de l'atelier Plomberie, il/elle aura pour mission la maintenance et l'exploitation des installations de plomberie et sanitaires et la réalisation de travaux d'adaptation d'équipements de petites et moyennes envergures. La/le plombier-ière travaille en étroite collaboration avec les autres ateliers du pôle exploitation /maintenance). PRINCIPAUX ENJEUX - Réduction de nos consommations en eau. - Fiabilisation et harmonisation des équipements de plomberie et sanitaires - proposer des pistes d'amélioration de notre parc d'équipements. DESCRIPTION DE LA FONCTION Dans le cadre de son domaine technique (plomberie-sanitaires) : 1. Participer aux travaux de rénovation des locaux : - Effectuer la pose de tuyauterie, robinetterie, d'appareils sanitaires et de plomberie - Effectuer des travaux de tuyauterie (cuivre, PER, Multicouches...), robinetterie, d'appareils sanitaires et de plomberie - Réaliser des travaux d'usinage, de façonnage et de soudage de tuyauterie (cuivre, PER, Multicouches...) - Participer occasionnellement au suivi des travaux réalisés par des entreprises extérieures 2. Effectuer les opérations courantes de maintenance de niveau 1 et 2 : Entretenir, assurer la maintenance et rénover les installations tuyauterie (cuivre, PER, Multicouches...), robinetterie, d'appareils sanitaires et de plomberie - Assurer l'entretien courant des tuyauteries (cuivre, PER, Multicouches...), robinetterie, d'appareils sanitaires et de plomberie. 3. Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations : - Assurer les dépannages urgents - Réaliser des rondes techniques (sanitaires, ...) 4. Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers, faire des croquis, savoir lire et interpréter des plans. 5. Consigner ses interventions pour rendre compte dans l'outil numérique dédié (logiciel de « GMAO »). CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE Déplacements ponctuels possibles sur les 3 autres sites de l'Etablissement PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances - Techniques du domaine (connaissance approfondie) - Réglementation du domaine (connaissance générale) - Techniques d'installation et de maintenance des équipements (connaissance générale) Techniques d'optimisation de la conduite des installations (notion de base) Normes et procédures de sécurité (connaissance générale) Compétences opérationnelles - Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements (application) - Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail (application) - Diagnostiquer l'origine d'une panne (application) - Prendre les mesures conservatoires adaptées (application) - Savoir planifier et respecter des délais (application) - Travailler en équipe (application) - Structurer son travail (notion). Compétences comportementales Compétences comportementales - Rigueur / fiabilité - Réactivité - Sens relationnel - Sens de l'organisation