POSTE : Comptable Copropriété Junior Lille Alternance H/F DESCRIPTION : Le Comptable Copropriété Junior a pour objectif de garantir une gestion financière rigoureuse et transparente des comptes de copropriété. Il assure le suivi et le contrôle des opérations comptables, notamment les charges et dépenses de copropriété, afin de veiller à la bonne santé financière des immeubles gérés et à la satisfaction des copropriétaires. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : Gestion des factures et paiements fournisseurs - Vous récupérez et validez les factures préparées par l'assistant(e) et validées par le gestionnaire de copropriété, y compris celles de fournisseurs abonnés et de fluides ; - Vous saisissez les factures dans les systèmes de gestion, en respectant les procédures en place. Appels de charges et gestion des fonds - Vous lancez trimestriellement les appels de charges courantes et, si besoin, les appels de fonds pour travaux en fonction des prévisions budgétaires ; - Vous envoyez les appels de charges aux copropriétaires. Comptabilité et clôture des comptes - Vous vérifiez trimestriellement le relevé des dépenses, l'imputation des charges et la bonne comptabilisation des factures, notamment pour les contrats annuels ; - Vous éditez, vérifiez et transmettez les liasses SRU, le solde des fournisseurs et clients ainsi que les documents comptables au gestionnaire pour approbation. Gestion administrative et bancaire - Vous renseignez copropriétaires et fournisseurs sur leurs comptes ; - Vous préparez les documents nécessaires pour les mutations de lots et, en cas de non-perception des fonds, transmettez l'acte au service contentieux pour opposition ; - Vous assurez le classement et l'archivage des documents administratifs et les mettez à disposition sur l'extranet selon les demandes du gestionnaire. Vous appréciez un environnement dynamique et bienveillant, où votre rigueur et votre sens de l'organisation sont valorisés. En lien avec de nombreux interlocuteurs internes et externes (copropriétaires, fournisseurs, syndics, prestataires, etc.), vous développez votre expertise en gestion comptable. Et si vous intégriez notre équipe à taille humaine ? - 13ème mois ; - Intéressement ; - Forfait mobilités durables ; - Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur ; - Prévoyance pris en charge à 100% par l'employeur ; - Carte déjeuner portant des titres restaurant d'une valeur de 10€ (financés à 60% par l'employeur) ; - Avantages CE. PROFIL : - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 en comptabilité vous souhaitez poursuivre en licence ou en master ; - Excellentes capacités de communication avec un sens de la diplomatie ; - Organisé(e), méthodique et autonome, avec un sens développé de la discrétion et de la persévérance pour mener à bien les missions confiées. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage, au sein de notre siège, basée au 612, rue de la Chaude Rivière à Lille.