Assurer le management des équipes en charge des utilités industrielles et des services généraux afin de garantir la disponibilité, la performance et la conformité des installations de production d'énergie et des infrastructures du site, dans le respect des standards sécurité, qualité, environnement et RH du groupe. Rôles et responsabilités 1. Management des utilités industrielles - Piloter et optimiser les ateliers de production et de distribution des énergies : - Froid industriel (Ammoniac) - Chaudières et production d'eau chaude - Air comprimé - Azote Distribution d'énergie électrique - Garantir la disponibilité et la performance énergétique des installations. - Superviser la maintenance préventive et curative des équipements. - Analyser les indicateurs de performance (consommations, rendements, coûts) et proposer des plans d'amélioration continue. 2. Management des services généraux - Coordonner les activités liées à l'entretien des bâtiments, espaces verts et infrastructures électriques. - Gérer les prestataires externes et suivre la bonne exécution des contrats de maintenance et de services. - S'assurer du respect des normes de sécurité et de conformité réglementaire. 3. Management d'équipe - Encadrer et animer une équipe de techniciens utilités et techniciens services généraux. - Accompagner la montée en compétence, fixer les objectifs et évaluer la performance individuelle et collective. - Promouvoir une culture de sécurité, de qualité et d'amélioration continue. 4. Projets et amélioration continue - Participer aux projets d'investissement liés aux utilités et aux infrastructures. - Contribuer à la transition énergétique et à la réduction de l'empreinte environnementale du site. - Utiliser Autocad pour le suivi des plans techniques et des modifications d'infrastructures. Formation : - Bac +3 à Bac +5 en génie industriel, énergie, maintenance ou génie thermique. Expérience : - 5 à 10 ans d'expérience dans un environnement industriel, idéalement en agroalimentaire, chimie ou pharmaceutique. - Une première expérience réussie en management d'équipe technique est indispensable. Compétences techniques : - Solide connaissance des installations de production d'énergie (froid, vapeur, air comprimé, azote). - Maîtrise des outils de GMAO. Maîtrise d'Autocad. - Connaissance des normes QHSE et des réglementations environnementales. Compétences comportementales : - Leadership, sens du terrain et esprit d'équipe. - Capacité à fédérer et à développer les compétences. - Rigueur, anticipation et sens du service. - Excellente communication écrite et orale. Maîtrise de l'anglais professionnel. Pourquoi rejoindre Sttraten ? Rejoindre Sttraten, c'est intégrer un acteur reconnu du conseil en ingénierie industrielle, engagé pour la performance, la sécurité et la durabilité des sites de ses clients. C'est aussi évoluer dans une entreprise à taille humaine, où la proximité, la collaboration et le développement des compétences sont au cœur de nos valeurs.