Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils EDF Production Électrique Insulaire est un producteur d'électricité performant et responsable, engagé dans la transition énergétique et le développement économique et sociétal des territoires insulaires. Nous sommes une filiale à 100 % d'EDF SA. Située sur l'Ile de Cayenne, la centrale bioénergie du Larivot, dont la mise en service des premiers moteurs est prévue en 2026, remplacera l'actuelle centrale de Dégrad-des-Cannes. Au sein du Service Maintenance, l'emploi de Chargé d'Affaires Electrique participe à l'exploitation et à la maintenance du site en veillant au respect des doctrines de sécurité et de maintenance des installations. Les principales missions de ce poste sont les suivantes La préparation des interventions de maintenance : aspect sécurité du chantier (analyse de risques, plan de prévention), planning, contenu des opérations, techniques envisagées, intervenants (autorisation d'accès, qualification, nombre), évaluer et contrôler le matériel nécessaire (stocks des pièces de rechanges, équipements), préparer les gammes de maintenance et l'évaluation budgétaire. * Le suivi et contrôle des travaux réalisés par les entreprises extérieures : animation de réunion, visites de chantier, relevés, rédaction de rapports de fin d'intervention, rédaction de rapports d'incidents, collecte et rédaction du retour d'expérience de l'intervention. Rédaction des Plans de Prévention et organisation des visites avec l'entreprise titulaire de la prestation commandée. * Participation à l'ensemble du processus de la Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) : demande d'intervention, clôture avec le rapport, intégration du REX, gestion des achats et du budget confié. * Un rôle clé dans le processus achat : établir le besoin (rédiger des cahiers des charges techniques, chiffrage), lancer un appel d'offre, analyser les offres des entreprises. * Rédaction et l'amélioration dans le temps des gammes de maintenance. * Gestion du matériel électrique : historique et propose des solutions techniques d'amélioration de la disponibilité et de l'efficacité. * Réalisation de travaux de maintenance courante des organes de sa spécialité. Le périmètre technique : tableaux et coffrets (HTA, BT), alternateurs, transformateurs, onduleurs, redresseurs, chargeurs, batterie, groupe électrogène (de secours), protection (électrique, foudre), automates, contrôle-commande, supervision des systèmes, poste d'évacuation d'énergie HTB (disjoncteurs, sectionneurs). Compétence avancée en automatisme et système de contrôle-commande : programmation, diagnostic, maintenance. Connaissance en informatique industrielle et supervision des systèmes (IHM) Sensibilité aux enjeux de cybersécurité industrielle et application des bonnes pratiques associées. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine électrique/électrotechnique/automatisme ou mesures physiques, avec une expérience entre 3 et 5 ans. Compétences et qualités recherchées : Compétences dans le domaine du contrôle commande numérique, courants faibles et automatismes Capacité à formaliser et transmettre des informations Qualités rédactionnelles, rigueur et méthode Capacités d'analyse et facultés d'adaptation Sens aigu de la prévention et de la sécurité Autonomie Goût du travail en équipe Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, votre rémunération fixe annuelle brute sera comprise entre 35000 et 44000 euros sur 13 mois. EDF vous offre également les avantages suivants : prime variable, intéressement et participation, ainsi que des avantages en nature énergie. Cette mission est un moyen idéal d'accroître votre valeur professionnelle, vos compétences et de progresser vers d'autres directions du Groupe. Alors n'hésitez pas, rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! Nous vous accompagnerons dans le développement de vos talents afin de vous amener à grandir et à évoluer avec nous. EDF PEI, filiale d'EDF SA, est engagée dans la lutte contre toutes formes de discrimination. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous