POSTE : Assistant RH H/F DESCRIPTION : Recrutement : - Rédiger et diffuser les annonces et les offres d'emploi. - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe. - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV). - Établir un planning d'entretiens et organiser les rendez-vous de recrutement. - Entretiens téléphoniques et physiques - Participe à des Forums, Job-dating - Organiser l'intégration d'un nouveau salarié (process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise au nouveau recruté (collègues, règlement intérieur, fonctionnement global et différents services). Formation : - Gestion des plannings de formation, - Suivi administratif des dossiers, relation avec les organismes. - Evaluation de l'efficacité des formations et des organismes de formation - Participe à l'établissement des demandes de prises en charge auprès des Opco La paie : - Saisir les éléments variables de la paie : titres restaurant, frais de repas, acomptes, absences, etc. - Établir les bulletins de paie - Etablir la DSN - Administration du personnel - Mettre en place des indicateurs et données statistiques PROFIL :