Nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement (H/F); Vos missions principales combineront recrutement, gestion administrative et suivi des intérimaires: Recrutement  - Assurer une veille sur le marché de l'emploi (besoins en ressources et qualifications, évolutions des métiers) - Participation aux réseaux économiques et institutionnels locaux (Service public de l'emploi, collectivités, etc.). - Traitement des commandes & fidélisation des entreprises utilisatrices - Visites de postes et formalisation du descriptif de poste - Analyse et qualification du poste : environnement de travail, hiérarchie, missions et tâches, compétences mobilisées, conditions d'emploi (taux horaire, panier repas...), auprès du client ou du commercial. - Évaluation et sélection des profils (sur CV) en adéquation avec le poste : prise en compte des exigences clients et candidats. - Diffusion d'annonces et suivi des actualités sur les réseaux sociaux. Gestion administrative  - Échanges informels (clients, intérimaires) - Inscription des candidats : information complète sur le statut de travailleur en intérim, la réglementation, les conditions d'emploi au sein de l'agence (CE, acomptes), etc., collecte des pièces nécessaires à la constitution du dossier (carte d'identité, CV, justificatif de domicile, etc.), réalisation des tâches administratives associées (scan des pièces, saisie des données dans l'outil de l'agence...) - Transmission des informations à l'assistant(e) d'agence Suivi des intérimaires : - Pré-sélection des candidats : réalisation du premier entretien afin de valider la pertinence de l'inscription des candidats au sein du fichier de candidats de l'agence : questionnement sommaire sur le(s) métier(s), les qualifications, la disponibilité, les dernières expériences, contrôle des pièces d'identité.) Sur ce poste, vous serez essentiellement en déplacements, tant pour nos intérimaires que pour nos clients : Ouest de la France. Votre rémunération : selon votre profil et votre expérience. Vos qualités : ✅Proactif ✅ Esprit collectif ✅ Sens du relationnel et de la communication ✅Capacité d'adaptation  ✅Bon sens de l'organisation ✅ Aissance avec les réseaux sociaux et l'informatique Si vous êtes curieux, rigoureux et dynamique, contactez nous ! Pour ce poste, nous vous demandons de la disponibilité, de la polyvalence, une ouverture d'esprit et plus particulièrement de la bienveillance. Notre cœur de métier est l'Humain. Une première expérience dans le domaine du travail temporaire serait un atout, de même si vous parlez roumain et/ou anglais. Travailler chez Capa Intérim, c'est aussi bénéficier : - D'un véhicule de fonction - D'un 13ème mois - D'une mutuelle prise en charge à 100% - Tout équipement utile au bon fonctionnement du poste Mais c'est surtout intégrer une équipe bienveillante, volontaire et disponible pour le personnel mis à disposition pour nos clients.