POSTE : Assistant Chargé d'Affaire en Froid H/F DESCRIPTION : Notre client, basé sur le secteur Lyon Sud, expert dans l'installation et la maintenance d'équipements frigorifiques et de climatisation ventilation chauffage (CVC) recherche son nouveau collaborateur en tant que Assistant Chargé d'Affaires Froid Industriel H/F en CDI. En étroite collaboration avec un Chargé d'Affaires expérimenté, vous aurez pour mission d'assurer le suivi et la bonne exécution des projets confiés. Vos principales missions seront : - Participer à la gestion administrative, technique et commerciale des affaires en cours, - Assurer une relation de proximité avec les clients et les fournisseurs, - Consulter les fournisseurs et effectuer le passage des commandes de matériel en respectant le budget défini, - Préparer et suivre l'exécution des chantiers, - Encadrer et piloter les équipes opérationnelles ainsi que les sous-traitants, - Participer à la préparation des dossiers d'exécution et au reporting financier des projets, - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures qualité. Horaires et avantages : - Poste à pourvoir en CDI avec une semaine de travail sur 4 jours, - Rémunération selon profil, entre 2 500- et 2 800- brut mensuel, - Avantages : tickets restaurant, mutuelle, participation aux bénéfices, CSE. Lieu du poste : Saint-Priest (69) avec quelques déplacements ponctuels sur chantiers (permis B souhaité mais non obligatoire). Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en Réfrigération (Bac +2 à Bac +4 : BTS FED, IFFI ou équivalent). Une première expérience (stage, apprentissage) dans le domaine serait un atout apprécié. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation, - Votre capacité à travailler en équipe tout en étant autonome, - Votre aisance relationnelle et votre capacité à interagir avec différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, équipes terrain), - Votre volonté d'évoluer vers un poste de Chargé d'Affaires à moyen terme. Que vous soyez en début de carrière ou en recherche d'évolution, ce poste vous offrira un cadre stimulant et formateur pour vous épanouir pleinement. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :