POSTE : Ingénieur Système Informatique - Identity & Access Management H/F DESCRIPTION : Manpower DIGITAL GRENOBLE recherche pour un leader mondial dans le secteur du transport et de la chaîne d'approvisionnement, basé en Savoie, un Ingénieur Système Informatique - Gestion des Identités et des Accès (H/F). Vous rejoindrez l'équipe IT Infrastructures de l'entreprise, composée de plus de 180 spécialistes et responsables. Cette division gère les infrastructures, les middlewares, les réseaux et un portefeuille d'applications globales. Le groupe soutient quotidiennement plus de 50 000 employés répartis sur 900 sites à travers le monde et supervise un environnement comprenant plus de 400 applications. Vos principales responsabilités seront : - Assurer la performance et la disponibilité des services d'authentification (Active Directory, SSO, MFA, IDP). - Administrer et renforcer la sécurité des systèmes existants. - Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques. - Fournir un support avancé (niveaux 2 et 3). - Rédiger et mettre à jour la documentation technique. - Participer aux projets stratégiques et effectuer une veille technologique continue. Avec une expérience de 5 à 10 ans en tant qu'Ingénieur Système, vous avez développé un fort intérêt pour les solutions de gestion des identités et la cybersécurité. Vous maîtrisez les infrastructures informatiques (matériel, virtualisation) et comprenez les enjeux de la sécurisation dans un contexte international. Vous êtes bilingue en anglais et en français, ce qui vous permet de travailler efficacement au sein d'équipes multiculturelles. Compétences comportementales recherchées : - Grande adaptabilité - Gestion efficace du stress - Rigueur et organisation - Capacité à travailler de manière autonome Connaissances techniques indispensables : - Active Directory - SSO (Single Sign-On) - MFA (Multi-Factor Authentication) - IDP (Identity Provider) - Solides bases en sécurité informatique et gestion des identités Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :