FR - Chef de Partie (H/F/X) 35 - Rennes
Offre n° 4668429
FR - Chef de Partie (H/F/X)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 07 juillet 2026
Prêt(e) pour une carrière dynamique ? Rejoignez notre brigade et jouez un rôle clé au sein d'une équipe passionnée. Par votre exigence et votre créativité, vous contribuez à offrir une expérience culinaire qui donne envie à nos clients de revenir.Vos avantages :MutuelleCarte Heartist® (tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe Accor)Intéressement collectifVotre rôle :Prendre en charge le poste des entrées et de la cuisine froideAssurer la préparation, le dressage et l'envoi des plats dans le respect des standards de l'établissementGarantir la qualité, la régularité et la présentation des assiettesParticiper à l'élaboration et à l'évolution des menus en proposant vos idéesVeiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaireGérer votre poste en autonomie (mise en place, organisation, gestion des stocks)Assurer une bonne communication avec l'ensemble de la brigadeEncadrer et accompagner les commis si nécessaireContribuer à l'amélioration continue grâce aux retours clientsProfil recherché :Chef de partie expérimenté(e), à l'aise en cuisine froidePassionné(e) par votre métier et impliqué(e) au quotidienOrganisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve)Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptationEnvie de s'investir dans un projet et une nouvelle dynamique
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Découvrez un monde où la vie bat plus fort ! Rejoignez Accor, un groupe qui réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègue...
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