Lynx RH Serris recrute pour l'un de ses clients un(e) Comptable Général(e) en IntérimRattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez sur l'ensemble des opérations comptables et participez activement au pilotage financier de l'entreprise.Vos missionsVos missionsGestion comptableAssurer la tenue de la comptabilité générale et auxiliaire (clients et fournisseurs).Piloter les clôtures comptables mensuelles et annuelles.Élaborer les états financiers (bilan, compte de résultat) ainsi que les liasses fiscales, en collaboration avec les partenaires externes.Réaliser les déclarations fiscales dans le respect des échéances réglementaires (TVA, IS, etc.).Management d'équipeEncadrer, accompagner une équipe de collaborateurs.Organiser les activités du service et veiller à la bonne répartition des missions.Garantir la qualité des travaux comptables et le respect des délais.Relations avec les partenairesAssurer le lien avec l'expert-comptable, le commissaire aux comptes et les autres interlocuteurs externes, en étroite collaboration avec la Direction Administrative et Financière.Participer aux audits, contrôles et opérations de révision.Optimisation des processusContribuer aux projets de dématérialisation et à l'amélioration des pratiques comptables.Participer à l'évolution des procédures internes afin de renforcer l'efficacité du service.Accompagner le déploiement et l'optimisation des outils de gestion et de l'ERP.Pré-requisPoste 39hAnglais souhaitéDepuis plus de 20 ans, LYNX RH Serris - Marne-la-Vallée accompagne les entreprises dans leurs recrutements et les candidats dans la construction de leur avenir professionnel. Intérim, CDD ou CDI, notre mission est simple : créer la rencontre entre les bons talents et les bonnes opportunités.Parce qu'un parcours professionnel ne se résume pas à un CV, nous prenons le temps de découvrir ce qui vous anime réellement : vos compétences, vos ambitions, vos valeurs et vos aspirations. Notre objectif est de vous proposer des opportunités qui ont du sens, en parfaite adéquation avec votre projet professionnel, tout en bâtissant une relation durable fondée sur l'écoute, la confiance, la transparence et la proximité.Que vous soyez en recherche active, en veille sur le marché ou simplement curieux de découvrir de nouvelles perspectives, notre équipe est à vos côtés pour vous conseiller, vous accompagner et vous ouvrir les portes de nouvelles opportunités.Un accompagnement sur mesure, à chaque étapeChez LYNX RH, chaque recrutement est pensé comme un véritable partenariat. Nous vous guidons tout au long du processus afin de vous permettre d'aborder chaque étape avec sérénité et confiance.Notre parcours de recrutement :✔ Premier échange téléphonique : faisons connaissance, échangeons sur votre parcours, vos attentes et vos objectifs.✔ Entretien personnalisé en agence : un moment privilégié pour approfondir votre projet professionnel et identifier les opportunités qui vous correspondent réellement.✔ Évaluation des compétences : selon les postes, nous pouvons réaliser des tests techniques ou comportementaux ainsi que la prise de références afin de valoriser votre profil auprès de nos clients.✔ Rencontre avec l'entreprise : nous vous préparons aux entretiens et restons à vos côtés jusqu'à la prise de décision.✔ Un suivi après votre intégration : parce que notre mission ne s'arrête pas à votre embauche, nous continuons à vous accompagner durant vos premières semaines afin de favoriser une intégration réussie et durable.Plus qu'un recrutement, une véritable rencontre.Chez LYNX RH Serris - Marne-la-Vallée, nous sommes convaincus qu'une belle opportunité naît avant tout d'une belle rencontre. Derrière chaque poste se cache un projet, derrière chaque candidat une histoire, et derrière chaque recrutement une collaboration que nous souhaitons pérenne.Profil recherchéFormation Bac +2 à Bac +5 en Comptabilité/Gestion.Expérience réussie en comptabilité générale.Expérience en management appréciée.Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que d'un ERP.Organisation, autonomie, rigueur et sens du service.Bon relationnelLeadershipCapacité à gérer plusieurs tâchesInformations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar an