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CHEF D'EXPLOITATION DE CARRIERES F/H - Développement des RH (H/F) 01 - VALSERHONE
Offre n° 4678342
CHEF D'EXPLOITATION DE CARRIERES F/H - Développement des RH (H/F)
01 - VALSERHONE - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2024
Descriptif du poste: Nous recrutons pour une entité locale spécialisée en travaux publics et issue depuis janvier 2022 d'un groupe fortement implanté au niveau national qui compte à son effectif 1000 collaborateurs. Cette fusion de deux groupes indépendants qui partagent les mêmes valeurs fondatrices permet à notre client d'ancrer son ingénierie de pointe et de poursuivre son développement. Vous possédez une expérience significative dans la gestion et l'exploitation de carrières et vous souhaitez apporter votre pièce à l'édifice ? Alors n'hésitez pas à étudier cette offre ! Celle-ci est peut-être l'opportunité que vous attendez. Vos responsabilités seront les suivantes : - COMMERCE : Prospection de clients locaux et de clients internes au groupe, études techniques, études de prix/devis/budget chantier, relations régulières clients (fond de commerce), veille concurrentielle ; - TECHNIQUE : Veille technologique, expertise technique, recherche de nouveaux partenaires (fournisseurs, prestataires...), contrôle du tableau de suivi de production, planification des chantiers ; - MANAGEMENT : Planning personnel /matériel, rangement et propreté des chantiers, engins et véhicules, TSU (test situation d'urgence), déploiement de la politique QSE, organisation et animation des réunions d'exploitation ; - ADMINISTRATIF CHANTIER : Contrôle des documents à jour (personnel et matériel), validation des autorisations de conduite ; - ADMINISTRATIF AUTORISATION : Maîtrise des flux entrants / sortants sur les sites (quantité) ; - MATERIEL : S'assurer de la bonne utilisation du matériel, suivi de l'entretien courant (suivi de l'exécution des fiches d'entretien, des demandes de réparation et de leur analyse, gestion des pannes) ; - ACHATS : Achats chantier (fournitures diverses) / matériel (pièces d'usure, pièces détachées courantes), validation des factures ; - PERSONNEL : Recrutement, accueil des nouveaux recrus, accueil des personnels sur le chantier ; - FINANCIER : Situation / attachement de chantier, analyse des écarts études / réalisées, analyse des dépenses et des comptes ; - QSE : Analyse des risques (commercial, environnement, qualité, sécurité, plan de prévention / protocole sécurité, analyse des risques / permis de travail ; - RETOUR d'EXPERIENCE : Documents REX. Profil recherché: De formation BAC + 2 minimum en travaux publics, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Savoir-faire : * - Compétences en exploitation de mines et carrières ; * - Compétences en management et gestion de carrières. * Savoir-être : * - Rigueur, méthode et organisation ; * - Etre pro-actif ; * - Savoir encadrer et accompagner ses équipes ; * - Etre pédagogue ; * - Savoir faire preuve d'écoute ; * - Avoir un bon esprit d'analyse.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 40 - 50 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Sandrine FAGES-BONNERY
MI Recrutement est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux offres en CDD et en CDI au niveau national, dans tous types d activités. Grâce à un suivi personnalisé, nous vous accompagnons pour étudier, ensemble, votre projet professionnel en prenant en compte vos motivations et vos attentes. Que vous soyez demandeur d emploi ou en poste mais à l écoute de nouvelles opportunités, nous serons là pour vous accompagner ! Notre taille humaine et notre respect de l'in...
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