RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Directeur Financier, vous pilotez l'activité du contrôle de gestion de Vyv3 Normandie et encadrez une équipe de trois contrôleurs de gestion. Véritable partenaire des directions opérationnelles et de la Direction Générale, vous contribuez au pilotage de la performance économique et accompagnez la prise de décision stratégique. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : • Piloter le processus budgétaire : élaboration des budgets, projections pluriannuelles, analyse des écarts et suivi des plans d'actions. • Produire et fiabiliser les indicateurs de performance afin d'accompagner les managers dans le pilotage de leur activité et le développement de la culture économique. • Superviser le contrôle de gestion social, en lien avec la DRH : suivi de la masse salariale, des effectifs, des indicateurs RH et des projections sociales. • Piloter les frais de siège et coordonner le contrôle de gestion des activités médico-sociales, dans le respect des exigences réglementaires et des financeurs. • Accompagner les projets d'investissement en élaborant les business plans, les plans de financement et les analyses de rentabilité. • Garantir la qualité et la fiabilité des données financières et opérationnelles, tout en faisant évoluer les outils de pilotage et de reporting. • Manager et animer l'équipe Contrôle de Gestion, en coordonnant les travaux, en structurant les méthodes et en favorisant le développement des compétences. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) professionnel(le) du contrôle de gestion, doté(e) d'une solide expérience (5 ans minimum) et d'une formation supérieure (Bac+5) en finance, comptabilité ou contrôle de gestion. Vous maîtrisez les enjeux du pilotage de la performance et aimez accompagner la prise de décision grâce à des analyses fiables et pertinentes. Autonome, rigoureux(se) et force de proposition, vous appréciez les environnements exigeants et les missions variées. Votre esprit d'analyse, votre capacité à structurer les processus et votre excellent relationnel font de vous un véritable partenaire des équipes opérationnelles et de la Direction. Vous avez déjà managé une équipe, fédérateur(trice), vous savez organiser l'activité d'une équipe, accompagner le changement et faire évoluer les outils de pilotage. Vous disposez également de solides compétences en modélisation financière et en élaboration de business plans. Vous maîtrisez parfaitement Excel et l'environnement Microsoft 365. La connaissance de SAGE 1000, SAP Business Objects ainsi que du secteur médico-social constitue un véritable atout.