RESPONSABILITÉS : Nous recherchons très rapidement un(e) Chargé(e) de communication et promotion dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Directement rattaché(e) à la Responsable du service Communication et Marketing, vous participerez à la promotion de l'école et de ses formations auprès des différents publics. Vous contribuerez à développer la visibilité de l'établissement, à animer les événements de promotion ainsi qu'à présenter l'école et ses programmes. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Promotion • Organiser la promotion des programmes et sa mise en œuvre sur tous les canaux offlines • Coordonner la politique d'événements promotionnels (salons, forums, conférences, sessions d'information, séminaires...) • Assurer l'adéquation des actions de promotion avec les attentes des prospects • Élaborer les outils et argumentaires de promotion • Réaliser des campagnes de phoning auprès des prospects afin de promouvoir les formations et de contribuer au recrutement des étudiants • Participer activement aux actions de développement commercial et de conversion des prospects en candidats puis en inscrits • Veiller à la visibilité des formations et services auprès des prospects • Gérer les Team Com (recrutement, formation, planification) • Gestion, optimisation et suivi du budget • Analyse des performances des campagnes; réalisation de reportings • Identification d'axes d'amélioration et propositions d'optimisation Activités complémentaires • Assurer une veille sur les tendances de recrutement dans l'enseignement supérieur et les pratiques de promotion des établissements concurrents • Participer à l'évolution des supports de présentation des formations et des dispositifs d'information à destination des prospects • Contribuer à la cohérence des messages diffusés auprès des différents publics (élèves, familles, enseignants, partenaires) • Participer à la valorisation de l'expérience étudiante et des parcours proposés par l'établissement • Collaborer avec les équipes communication, admissions, relations internationales et pédagogiques afin d'assurer une coordination des actions • Participer à la préparation des bilans des campagnes de promotion et à la capitalisation des retours terrain PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en communication, marketing, commerce, événementiel ou équivalent, et justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement au sein de l'enseignement supérieur. Vous maîtrisez la gestion de projets et l'organisation d'événements maîtrise en gestion de projets et l'organisation d'événements. À l'aise dans la relation avec différents publics, vous savez adapter votre discours, promouvoir une offre de formation et contribuer activement au recrutement de nouveaux étudiants. Une sensibilité aux enjeux de développement commercial et de conversion des prospects constitue un véritable atout. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément, de suivre des budgets, d'analyser les résultats de vos actions et de proposer des pistes d'amélioration. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec des interlocuteurs variés. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, et faites preuve de dynamisme, d'autonomie, de réactivité et d'initiative. Votre capacité à représenter l'EPF et ses différents campus lors d'événements et à fédérer différents acteurs autour des actions de promotion sera essentielle à la réussite dans ce poste. Une connaissance des outils de CRM serait appréciée. Une disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end est à prévoir dans le cadre de la participation aux salons, forums et journées portes ouvertes. » Autres informations Ce poste est à pourvoir très rapidement à partir du 31 août jusqu'à fin février 2027 - renouvelable sur le campus EPF de Paris-Cachan (RER B Bagneux). • Statut technicien – Convention collective EPI ; • Temps de travail : forfait 206 jours/an ; • Rémunération : 35k€ / an ; • Avantages : 7 semaines de congés payés, titres restaurant (valeur faciale 11,97 €), accord d'intéressement, forfait mobilité durable, complémentaire santé prise en charge à 80% par l'employeur avec une couverture familiale. Télétravail possible. • Process de recrutement : 1er entretien en visio la/le responsable promotion et communication interne, 2nd entretien en présentiel sur le campus avec la/le responsable promotion et communication interne, entretien final de validation avec la directrice générale adjointe - influence-parité-innovation sociétale.