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RESPONSABLE D'EXPLOITATION F/H - Cadres de chantier (H/F) 59 - LOOS
Offre n° 4681142
RESPONSABLE D'EXPLOITATION F/H - Cadres de chantier (H/F)
59 - LOOS - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2024
Descriptif du poste: Mission 1 : Management de 7 Encadrants Techniques d'Insertion : accompagner la montée en compétences des ETI Planification des équipes/chantiers Management des salariés en insertion (42 ETP CDDI) : accompagner et recadrer en cas de non-respect du règlement intérieur Suivi sécurité : mettre en place les mesures de prévention des risques sur les chantiers Coordination chantiers et CIP : animer et intervenir en réunions de chantier, coordination et accompagnement Mission 2 : Prospection commerciale : assurer les rendez-vous prospects et clients Planification des chantiers : projeter l'activité chantiers sur l'année Facturation de l'ACI : préparer la facturation ACI Mission 3 : Rendre compte de l'activité Être force de proposition Profil recherché: PROFIL PROFESSIONNEL / COMPETENCES ATTENDUES Contact commercial et gestion d'un réseau d'entreprises Gestion et élaboration de tableaux de suivi Management et connaissance du secteur de l'insertion Planification et sens de l'organisation A l'aise avec les chiffres Rendre compte Rigueur et esprit de synthèse et d'analyse Force de proposition Disponibilité, écoute et autonomie Maîtrise des outils informatiques Expérience exigée sur un poste similaire Expérience souhaitée de conducteur de travaux Des déplacements sont à prévoir
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 35 - 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
Confidentiel
L'Association Eole, une équipe dynamique, engagée, promeut des valeurs ancrées et s'inscrit dans une dynamique d'innovation (RDR Alcool, hébergement transgenre.) Composée de 150 collaborateurs, elle gère des dispositifs d'Hébergement d'Urgence et d'Insertion Hommes Seuls et Familles, un accueil de jour, 7 Pensions de famille, un service Logement et un Atelier Chantier d'Insertion.
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