POSTE : Compte Clé - Key Account Manager H/F DESCRIPTION : Nous recherchons notre futur Compte Clé/ Key Account Manager en CDI basé(e) à Agen (47). En pleine expansion, vous assurerez la gestion et le développement commercial BtoB/ comptes clés en contribuant à la réussite de l'enseigne LUCIE. Vous aurez pour missions principales : - Établir des partenariats stratégiques avec des clients ciblés afin de favoriser de nouvelles opportunités de croissance chez LUCIE, - Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées, - Répondre aux appels d'offres et élaborer les cahiers des charges correspondants, - Négocier les offres et les prix afin de maximiser la rentabilité de chaque compte, - Assurer la coordination et la coopération des différents intervenants internes pour garantir la qualité de service et assurer la satisfaction client, - Assurer la mise en oeuvre des plans de vente et marketing en adéquation avec les attentes des clients, - Assurer la gestion de la relation client tout au long du processus de négociation et après la signature du contrat, en garantissant la qualité du service après-vente, - Suivre la performance des comptes clients et ajuster les actions pour atteindre les objectifs fixés, - Réaliser l'analyse et le suivi du marché pour identifier les opportunités de développement commercial. Votre métier nécessite des déplacements hebdomadaires nationaux. 13ème mois PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale (Bac +5, école de commerce ou équivalent) et avez une expérience significative en gestion de comptes clés, idéalement dans le secteur BtoB et/ou retail. De nature conquérant(e), vous appréciez travailler en équipe dans un environnement challengeant & innovant. Au-delà de votre CV, c'est votre personnalité, votre audace et votre motivation qui feront la différence ! Si vous avez la culture du résultat, que vous êtes reconnu(e) pour votre persévérance et vos capacités de négociation, et que vous disposez d'un réseau, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à relever le challenge ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une évolution professionnelle continue - Une politique sociale engagée : 13ème mois, chèques cadeaux en fin d'année - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, challenges sportifs)