Description du poste : Sous l'autorité directe de la direction régionale, vous êtes chargé(e) d'assurer le pilotage conformément aux orientations du projet d'établissement. Vos missions sont les suivantes : -Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire ; -Garantir la maitrise budgétaire de la structure ; -Mettre en œuvre le projet d'établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ; -Suivre la qualité des prestations et assurer le respect des règles de fonctionnement ; -Piloter la coordination et le suivi des projets de vie en fonction des dépendances et des besoins en soins médicaux ; -Animation du CODIR ; -Développer des partenariats avec les acteurs locaux et les familles des résidents ; -Représenter la structure auprès des instances et des financeurs ; -Participation aux astreintes ; Description du profil : Votre profil -Formation : Diplôme de Niveau 7 (CAFDES ou Master 2 équivalent) -Expérience : 5 années minimum dans le secteur de l'hôtellerie haut de gamme et une première expérience (minimum 3 années) en direction d'EHPAD/Résidence Séniors 'premium' et management d'un CODIR. Vous avez donc une très bonne connaissance de cet environnement alliant la médicalisation à l'hébergement avec des prestations hôtelières soignées. -Qualités principales : dynamique, organisation, capacité d'écoute, réactivité, rigueur, dynamisme, aisance relationnelle, proximité auprès des équipes -Rémunération : selon profil et expérience - 15 RTT (forfait 213 jours travaillés/an)