Description du poste : Au sein du Secrétariat Général de Safran Helicopter Engine, attaché au département Contrôle Interne, vous êtes en charge de la Gestion et du Management de la ségrégation des rôles (Sod Management) Mission 1 : Gestion des rôles et autorisations et SoD management Piloter et administrer la Ségrégation des tâches chez Safran Helicopter Engines conformément au référentiel du Groupe Safran dans SAP au niveau Corporate et dans les filiales Animer le réseau des Correspondant SoD des filiales Mener avec le responsable du contrôle interne de Safran Helicopter Engines les campagnes régulières ou ponctuelles d'analyses des droits et autorisations des utilisateurs tirées de SAP concernant les points de contrôle interne Animer les reporting et réunions de suivi avec les MOA des métiers et les filiales Piloter les rapports powerBI et leurs évolutions nécessaires Proposer et mettre en oeuvre des améliorations de reporting d'adoption sous powerBI Mission 2 : Déploiement et gestion du Contrôles Continu Gérer et faire évoluer l'adoption des KPI de contrôle continu chez SHE au niveau Corporate et dans les filiales Analyser les nouveaux KPI au niveau fonctionnel avec les métiers et les filiales Description du profil : Formation : Bac+5 en Informatique ou Contrôle Interne Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine des systèmes d'information et/ou du Contrôle Interne . Connaissances techniques : Maîtrise des concepts et des domaines principaux des systèmes d'information, de SAP, de la PowerBI Compétences analytiques : Capacité à analyser des problématiques complexes et à proposer des solutions appropriées Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité d'expliquer des concepts techniques à des non techniciens.