Nous recherchons un·e référent·e investigation pour notre délégation territoriale des solidarités de Dole. ACTIVITÉS Assurer le traitement des informations préoccupantes • Participer aux audiences devant le juge • Participer à la mise en œuvre des orientations et décisions suite à la réalisation de l’information préoccupante (AED, placements) • Réaliser l’évaluation de la situation, en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les professionnels de l’UTAS et les partenaires concernés, et proposer les orientations • Rédiger et signer le rapport d’évaluation préconisant les orientations et le soumettre pour signature au chef de mission Assurer les missions complémentaires • Assurer la continuité du service en fonction des besoins sur l’ensemble des missions ASE • Encadrer et former les stagiaires et apprentis • Participer à l’ensemble des instances relatives aux jeunes • Participer à l’élaboration et la mise en œuvre d’actions collectives en repérant les besoins, en proposant des actions et en contribuant à leur mise en œuvre • Réaliser des évaluations sociales (TDCA, parrainages, DVH) CONDITIONS DE TRAVAIL ET MOYENS TECHNIQUES • Horaires : dépassement d’amplitude en fonction des besoins des usagers • Utilisation régulière des outils bureautiques • Respect de l’éthique, du secret professionnel et missionnel • Participation à la continuité de service au niveau local • Possibilité de bénéficier du dispositif de télétravail mis en place au sein du département du Jura, sous réserve de respecter certaines conditions SÉCURITÉ, SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL • Déplacements fréquents CADRE STATUTAIRE • Catégorie A, filière sociale • Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou, à défaut, par voie contractuelle PRÉREQUIS • Diplôme d’État d’assistant de service social ou d’éducateur spécialisé, ou de conseiller en économie sociale et familiale • Permis B obligatoire COMPÉTENCES TECHNIQUES ET QUALITÉS REQUISES • Capacité à écouter, soutenir et conseiller • Capacités rédactionnelles • Adapter son intervention aux différents publics accueillis • Aptitude à la concertation, à la communication, à la médiation, et particulièrement avec les jeunes enfants • Bonne connaissance des missions, dispositifs et acteurs de l’action sociale et médico-sociale et des services de la collectivité • Capacités relationnelles • Conduite d’entretien, d’écoute et de conseil • Sens de l’organisation, rigueur, disponibilité, discrétion