Descriptif du poste:\n Chez U TECH, chaque talent compte, aussi nos offres d'emploi sont accessibles à toutes et à tous. Ensemble, cultivons la diversité, l'inclusion et la mixité.   \n\nChez U TECH, on est faits pour coopérer, et vous ?\n\n\nNous cherchons des collaborateurs authentiques fiers de la robustesse de leurs solutions. Ici, la tech se vit sans artifice, dans le culte de la donnée et l'agilité du collectif. Si vous croyez qu’un écosystème coopératif est le meilleur fonctionnement pour réussir, alors coopérons ensemble.\nIntégrez la DSI de la Coopérative U, acteur majeur de la grande distribution en France. Nos plus de 600 collaborateurs PEPS (Passionnés, Engagés, Professionnels, Sincères) sont les moteurs de notre performance : du développement informatique, en passant par la Data, la cybersécurité et le pilotage de projets.\nImaginez l'impact de vos compétences au service de 1900 magasins, 5 établissements et 28 entrepôts !  Et ce n’est pas tout : avec Info.U, nous assurons aussi l’assistance informatique de nos magasins, pour que rien ne freine leur performance.\n\n\nArchitecturez la sécurité de demain, du Cloud GCP jusqu'au cœur de nos magasins\n\n\nIntégrez notre équipe cybersécurité, composée de 10 collaborateurs, intervenant autour de la cybersécurité métier (accompagnement des équipes, gestion des risques…) et opérationnelle (pentest) en tant qu'architecte cybersécurité. \nIntégrez notre ligne de service Risques IT et Cybersécurité, au sein de l’équipe Cybersécurité métiers (intégration de la sécurité dans les projets, gestion des risques, conformité…), composée de 5 collaborateurs, en tant qu’architecte cybersécurité.\n\n\nVos missions seront les suivantes : \n\n\n* \nAccompagnement et Design Authority : Conseiller les équipes produits dès la phase de conception et challenger leurs architectures techniques pour garantir que les nouveaux projets respectent le cadre de sécurité et les standards d'architecture de la Coopérative U.\n* \nParticipation à la communauté des architectes : Participer activement à la communauté des “archimistes” afin de travailler de concert à la sécurisation de notre architecture globale et de peser sur les choix d’architecture transverses.\n* \nAnalyse et maîtrise des risques : Identifier les risques cybersécurité sur les projets et l'existant, mettre à jour la matrice des risques et préconiser des mesures de remédiation concrètes et pragmatiques.\n* \nConformité NIS 2 : Être un acteur clé du programme de mise en conformité avec la directive NIS 2 au sein de l'organisation, en alignant nos exigences avec celles de la directive. \n* \nSécurisation des environnements Cloud et hybrides : Définir \n\nProfil recherché:\n\nCe poste est fait pour vous si…\n\n\n* \nVous maîtrisez les principes de l'architecture "Security by Design", les architectures API et les environnements Cloud (une expérience sur GCP ou à défaut AWS/Azure est indispensable).\n* \nVous comprenez parfaitement les concepts réseaux et systèmes (Firewall, SD-WAN, SASE, connectivité) pour dialoguer d'égal à égal avec les spécialistes sur des sujets techniques.\n* \nVous savez identifier les menaces, évaluer leur impact et vous avez une approche métier, dans le respect des  frameworks type ISO 27001 ou des enjeux de la directive NIS 2.\n* \nPlus qu'un expert technique, vous êtes un véritable partenaire pour les équipes projets. Vous savez challenger positivement les choix techniques tout en restant force de proposition.\n* \nVous vous épanouissez dans un collectif où le partage d'expérience est la règle. Vous êtes à l'aise avec les modes de fonctionnement agiles et savez vous adapter à une organisation en mouvement.\n* \nVous possédez d'excellentes capacités relationnelles (écrites et orales) pour dialoguer avec des interlocuteurs variés (PO, manager, équipes techniques, voire représentant métier)..\n* \nOn vous reconnaît un tempérament posé et rassurant. Vous savez gérer de nombreux sujets de front avec autonomie, sans jamais perdre de vue la qualité et la robustesse des solutions.\n* \nVous maintenez une veille constante sur l'innovation IT et les nouvelles menaces.\n\nEt surtout si pour vous la coopération ça change tout, on est peut-être faits pour coopérer et grandir ensemble. \n\n Comment postuler ? Les étapes de votre futur recrutement\n\n* \nLe premier pas : Envoyez votre CV et laissez-nous un petit mot…\n* \nLa rencontre RH : Vous êtes toujours intéressé et disponible et le courant passe ? RDV pour un entretien RH avec Coline, chargée de recrutement. \n* \nL’instant technique : Rencontrez Simon et Antoine, managers au sein de l’équipe cybersécurité \n* \nL'échange métier : Et comme on ne commence pas un emploi sans rencontrer son potentiel futur manager, RDV pour un 2ème et dernier entretien avec Vincent, responsable de l’ensemble du pôle cybersécurité. \nSi vous êtes fait pour coopérer, postulez dès maintenant !