Descriptif du poste:\n\nVotre mission\nRattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous prenez en charge le pilotage de l'activité maintenance électrique sur un site industriel fonctionnant en continu.\nVous intervenez au cœur d'un environnement industriel automatisé comprenant notamment :\n* presses de formage aluminium,\n* lignes de décoration haute cadence,\n* équipements de convoyage automatisés,\n* robots industriels,\n* systèmes de vision et de contrôle qualité,\n* installations électriques et automatismes complexes.\n \nVotre objectif :\nGarantir la fiabilité des équipements et contribuer activement à l'amélioration durable des performances industrielles du site.\nVos principales responsabilités\nMaintenance : \n* Déployer, avec le Responsable Maintenance, la politique maintenance du site en suivant les directives de CROWN.\n* Superviser et garantir au quotidien avec son équipe les interventions de maintenance des équipements, machines, systèmes et installations de l’usine et ponctuellement lors des arrêts mensuels et annuels\n* Mettre en place des contrôles de la maintenance journalière. Et le maintien en conformité des installations\n* Elaborer avec les techniciens les règles de la maintenance de contrôle et de vérifications.\n* Participer à l’évolution de la maintenance à travers les outils du prédictif et du préventif.\n* Analyser régulièrement les temps d’arrêt et mettre en place des actions correctives\n* Participer au bon fonctionnement et la gestion opérationnelle de la GMAO  (ordre de travail)\n* Développer les actions permettant d’optimiser la disponibilité des installations.\n* Organiser et animer les réunions d’analyse et de résolution de problèmes.\n* Garantir la prise compte des OT dans la G.M.A.O et des C.R.I             \n \nManagement et développement des équipes\n* Encadrer et animer une équipe de techniciens maintenance électrique et automatisme.\n* Développer les compétences techniques et la polyvalence des équipes.\n* Structurer les standards d'intervention et les bonnes pratiques.\n* Améliorer les performances de l’appareil productif en termes de coûts (électricité, energie et fluides) et de disponibilité des machines. Fiabilisation des équipements ( MTBF)\n* Définir et déployer les plans de maintenance préventive.\n* Réduire les défaillances récurrentes par une approche méthodique de résolution de problèmes.\n* Piloter les analyses de causes racines sur les incidents majeurs.\n* Améliorer les indicateurs de disponibilité et de fiabilité.\n \nAmélioration continue\n* Participer aux projets de modernisation et d'investissement.\n* Développer une démarche de maintenance préventive et prédictive.\n* Contribuer à l'amélioration de la performance des lignes de production.\n* Être force de proposition sur les sujets de digitalisation, d'automatisation et d'excellence opérationnelle.\n \nSécurité et conformité\n* Garantir le respect des règles de sécurité et des standards du Groupe.\n* Assurer la conformité réglementaire des installations électriques.\n* Participer activement à l'amélioration des conditions de travail des équipes.\n\nProfil recherché:\n\nLe profil que nous recherchons\nFormation\n* Diplôme d’ingénieur Ou BTS et 5 ans d’expérience au moins dans une entreprise industrielle de taille similaire Ou BEP et 10 ans d’expérience au moins dans une entreprise industrielle de taille similaire\nExpérience\n* Expérience significative en maintenance industrielle dans un environnement automatisé.\n* Première expérience réussie en management d'équipe.\n* Maîtrise des connaissances techniques relatives aux machines et installations de l’usine (plan et documentation des machines)\n* Une expérience dans l'industrie manufacturière, automobile, packaging, agroalimentaire, sidérurgie ou process continu sera particulièrement appréciée.\n \nPourquoi nous rejoindre ? \n* Un Groupe industriel Global à dimension humaine, en pleine croissance\n* Des opportunités d’évolution professionnelle\n* Package compétitif : salaire sur 13 mois, Intéressement, chèques vacances, chèques cadeaux…\n* Une autonomie de travail et une variété dans les missions confiées\n* Une mobilité interne favorisée\n* Une industrie éco-responsable et solidaire\n* Une politique en faveur de la mobilité douce\n* Un environnement favorisant le bien-être au travail\n* Diversité et inclusion\n* Entreprise handi accueillante