Offre n° 4710002
Technicien CVC (H/F)
Île-de-France
Actualisé le 24 juillet 2026
Description du poste : Dans le cadre de la mission de son entité opérationnelle, le titulaire du poste assure la maintenance préventive et curative sur tous les équipements du métier Electricité/Electro Mécanique (Climatisation, Ventilation et Chauffage). Son rôle est de maintenir et d'améliorer les équipements et les systèmes des espaces. Il contribue ainsi directement au service offert aux clients et à la sûreté de fonctionnement des réseaux. 01. Poste et Missions Intervention de maintenance itinérante sur les équipements cités ci-dessus. En assurant le bon fonctionnement des équipements, le salarié participe à la qualité de service offerte aux voyageurs.***Rechercher les défectuosités mécaniques, électriques ou électromécaniques * Analyser les différents paramètres pour poser le premier diagnostic des pannes * Procéder aux essais, mesures et réglages préalables au contrôle de mise sous tension * Réaliser les visites préventives selon les règles définies * Enregistrer les activités de maintenance * Veiller de façon constante à la sécurité des personnels et des voyageurs 02. Profil recherché***Compétences requises pour le poste Titulaire du permis B * Capacité à interpréter des schémas à partir de données techniques * Capacité à appliquer des processus méthodologiques rigoureux * Capacité d´adaptation aux nouvelles applications technologiques (équipements automatisés) * Analyse et synthèse d´informations techniques * Connaissance des logiciels dédiés (GMAO Autres exigences pour le poste Port de la tenue de travail du mainteneur RATP * Port des Equipements de Protection * Autonomie, polyvalence et rigueur * Esprit d'équipe. Diplômes exigés pour le poste Diplôme en génie climatique / conditionnement d'air (CAP à Bac Pro) * Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (NIV 1) exigée Rémunération : Le salaire est à définir selon niveau de diplôme et l'expérience professionnelle Pour un niveau CAP/BEP sans expérience : à partir de 2 154,20 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes)***Pour niveau Bac professionnel sans expérience : à partir de 2 222,68 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes) Le niveau de rémunération peut varier selon l'expérience. A cela peuvent s'ajouter différentes primes (liées à la typologie des services, les primes de dimanches et jours fériés, la prime qualification- pénibilité ou encore la prime de non-accident). Les plus Intéressement et épargne salariale * Supplément familial de traitement (SFT) selon la composition familiale Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/ En intégrant le Groupe RATP, vous bénéficierez de divers avantages Gratuité des transports en commun sur l'ensemble du réseau RATP Remboursement de la carte Navigo à hauteur de 90% (ou 75% pour titres de transport hors Ile-de-France CE avantageux (loisirs, vacances, culture, sport, restauration Accès gratuit aux centres médicaux d'entreprise Point Habitat (prêts et logements locatifs)***Espace Pimprenelle (garde d'enfants) 03. Informations complémentaires Région :Ile de France Type de contrat : Durée Indéterminée
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 154.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent
- CAP, BEP et équivalents
Employeur
Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de de
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