TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F) 73 - Chambéry
Offre n° 4711181
TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F)
73 - Chambéry - Localiser avec Mappy
Publié le 31 octobre 2025
Notre client, basé à VILLAZ, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Comment relèveriez-vous le défi passionnant de Technicien (F/H) ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien et la mise en conformité de solutions de stockage d'hydrocarbures. - Assurer l'entretien, le nettoyage et la mise en conformité des cuves à fioul et autres stockages d'hydrocarbures - Installer des pompes à carburant chez une clientèle variée, incluant particuliers et professionnels - Effectuer des interventions sur chantiers avec des déplacements quotidiens dans la région Rhône-Alpes Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire:à partir de 13 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Le client recherche un technicien de maintenance (F/H) polyvalent et engagé pour des missions variées en Rhône-Alpes. - Expérience technique confirmée en chaudronnerie, tuyauterie, plomberie, ou maintenance industrielle - Sens aigu du service client, rigueur et autonomie - Permis B requis pour déplacements quotidiens avec véhicule de service - Diplôme en maintenance industrielle ou certifié équivalent, avec une expérience de 5 ans minimum Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
- Type de contrat
 - 
CDI
Contrat travail - Durée du travail
 - 
00H/semaine
 
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
 
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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