PHARMACIEN HOSPITALIER (F/H) (H/F) 51 - Épernay
Offre n° 4711551
PHARMACIEN HOSPITALIER (F/H) (H/F)
51 - Épernay - Localiser avec Mappy
Publié le 31 octobre 2025
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de EPERNAY offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients.Quelle mission déterminante relèverez-vous en tant que Pharmacien hospitalier (F/H) en SSR ? Vous contribuerez au bien-être des patients en optimisant leur traitement médicamenteux dans un cadre de soins bienveillant. - Assurer la gestion des médicaments et dispositifs médicaux au sein de la pharmacie de l'établissement - Collaborer avec les équipes médicales pour élaborer des protocoles thérapeutiques adaptés aux besoins des patients - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité des soins lors de la dispensation des traitements Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 1/jours - Salaire: 1 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Frais de transport et Indemnité kilométrique à négocier Logement possible au sein de l'Etablissement Nous recherchons un(e) Pharmacien hospitalier (F/H) dynamique et rigoureux(euse) pour une clinique privée. - Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie requis - Rigueur et attention aux détails dans un environnement médical - Capacité à travailler en équipe dans un cadre pluridisciplinaire - Sens de l'organisation pour optimiser la gestion des médicaments Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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