AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F) 60 - Creil
Offre n° 4711880
AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)
60 - Creil - Localiser avec Mappy
Publié le 31 octobre 2025
Notre client est une maison d'accueil située à CREIL qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans une MAS inspirante ? Dans un environnement dédié, vous apporterez un soutien essentiel à la qualité de vie des résidents en nécessitant des soins. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de vie personnalisés - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être global des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: missions ponctuelles en fonction de vos disponibilités - Salaire: selon convention collective + reprise d'ancienneté En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) attentionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. - Titulaire d'un Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis - Aptitude à travailler avec empathie et bienveillance avec les résidents - Capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire - Flexibilité et capacité d'adaptation aux besoins changeants d'un environnement médical Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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