TECHNICIEN MÉCANIQUE (F/H) (H/F) 59 - Lille
Offre n° 4720162
TECHNICIEN MÉCANIQUE (F/H) (H/F)
59 - Lille - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 novembre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe industriel, un Technicien mécanique (F/H)Rattaché au chef de service mécanique, vous préconisez des actions préventives ou curatives. Vous contrôlez le fonctionnement d'un outil ou d'un équipement et vous contrôlez également les données d'instrumentation. Vous changez ou réparez un élément ou un ensemble défectueux. Vous réalisez des essais et des tests de fonctionnement. Vous assurez la mise en conformité de fonctionnement, notamment en ce qui concerne l'état de référence, la sécurité et l'environnement. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention et transmettez les informations au service concerné. Vous apportez un appui technique aux services qualité, maintenance et méthodes. Vous gérez l'intervention dans sa globalité, en assurant la mise en sécurité et la communication auprès des acteurs concernés, en contrôlant la disponibilité du matériel et l'efficacité de l'intervention. Vous réalisez les fiches techniques et les comptes rendus d'intervention. Vous participez à l'amélioration des procédures de maintenance. Enfin, vous maintenez les équipements et l'atelier de maintenance dans un état de propreté et de rangement compatible avec les normes de sécurité. Vous êtes Technicien supérieur en Mécanique ou possédez un diplôme équivalent. Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maîtrisez les connaissances en mécanique industrielle et vous connaissez les risques liés aux produits et aux équipements. Vous faites preuve d'un esprit de déduction et d'une grande capacité d'adaptabilité. Vous êtes réactif, méthodique et précis dans votre travail. De plus, vous êtes dynamique et force de proposition.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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