Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale H/F 36 - AMBRAULT
Offre n° 4725491
Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale H/F
36 - AMBRAULT - Localiser avec Mappy
Publié le 05 avril 2025
POSTE PROPOSÉ : · Conseillèr(e) en Economie Sociale et Familiale DESCRIPTIF DE L'ETABLISSEMENT : L'Établissement Public Départemental Blanche de Fontarce est un établissement public social et médico-social exerçant ses activités dans le département de l'Indre sur l'ensemble de ses huit sites (Châteauroux, Pérassay, Chaillac). L'Établissement recherche pour son site du Centre Parental situé à Châteauroux un(e) Conseillèr(e) en Economie Sociale et Familiale. Le Centre Parental est un établissement d'accueil parents-enfant de 9 places. Situé dans le centre-ville de Châteauroux, c'est un dispositif départemental de l'aide sociale à l'enfance qui a pour vocation la prévention des situations à risque pour le développement de l'enfant. Il accueille des mères isolées, des parents, ayant besoin d'un soutien éducatif, psychologique et matériel. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'une petite équipe, la Conseillèr(e) en Economie Sociale et Familiale aura pour missions : · L'accueil et la prise en charge des publics accueillis · L'identification des besoins des résidents · Le repérage et gestion de blocages individuels ou interindividuels · Le développement d'une relation de confiance avec le parent · Le conseil pédagogique et/ou formation des adultes accueillis sur les aspects de la vie sociale, familiale, le budget · L'accompagnement à la réalisation des démarches administratives et juridiques · L'aide à l'acquisition des repères habituels à la vie sociale · Le soutien à l'autonomie et la responsabilisation parentale · L'accompagnement pour préparer la sortie de la structure avec l'accès au logement · La participation à l'organisation et/ou à la réalisation d'activités spécifiques (sorties, action citoyennes...) · La concertation avec les partenaires intervenants sur la situation familiale, participation à des Commissions · L'élaboration d'écrits professionnels en lien avec l'évolution de la situation familiale · La participation à la traçabilité de l'information permettant la continuité de la prise en charge des publics accueillis · La participation à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation du projet individualisé du résident LES SAVOIRS FAIRE : · Capacité rédactionnelle : rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence · Savoir travailler en équipe · Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence · Evaluer le niveau d'autonomie de la personne dans la vie quotidienne (budget, logement, habilités sociales, démarches sociales, emploi,...) · Reformuler une demande (d'information, de renseignements, etc.) et en résumer les points clés CARACTERISTIQUES DU POSTE : · Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDI, CDD) · Horaires : horaire de journée · Niveau de formation : diplôme de CESF · Poste également ouvert aux candidats ayant un diplôme d'Educateur Spécialisé. · Rémunération : selon grille de la fonction publique hospitalière · Droit aux RTT ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿500,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/05/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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