Scalers recrute pour une enseigne de restauration rapide, un(e) Responsable d'Exploitation Multisites pour piloter 3 à 4 points de vente. Un poste stratégique dans un environnement à fort trafic, idéal pour un(e) manager de terrain confirmé(e), agile et orienté(e) résultats ! Avantages : * Prime * RTT * 13e mois * Mutuelle * Remboursement des transports à 50%   * Encadrer et animer les équipes des différents points de vente : management, motivation, montée en compétences. * Piloter la performance économique : chiffre d'affaires, marges, masse salariale, suivi des KPI. * Garantir une expérience client fluide et qualitative, dans un contexte à fort passage. * Dynamiser l'activité commerciale : opérations promotionnelles, ventes additionnelles, suivi quotidien. * Assurer la gestion RH de proximité : recrutement, intégration, planning, formation, évaluation. * Superviser la gestion des stocks et des approvisionnements. * Veiller à la conformité réglementaire (HACCP, sécurité, standards qualité du groupe). Ce que l'on vous propose * Prime annuelle attractive (jusqu'à 15% de la rémunération annuelle brute) * RTT * Tickets restaurant * Mutuelle et prévoyance * Chèques cadeaux & chèques vacances * Repas fourni sur chaque service travaillé * Prime transport * Majoration travail de soirée, coupures et dimanches * 1 week-end off garanti par mois * Accès CSE (avantages vacances, loisirs) * Parcours de formation et vraies perspectives d'évolution   * Expérience réussie en management dans la restauration (rapide, commerciale, franchise ou collective) ou dans un environnement de grande distribution * Solide compétence en pilotage économique : vous maîtrisez un compte d'exploitation. * Leader opérationnel(le), réactif(ve), proche du terrain et des équipes. * Aisance en environnement dynamique, multi-sites ou à flux tendu (gare, aéroport, centre commercial.). * Autonomie, rigueur, exemplarité, sens du collectif. Pourquoi rejoindre ce groupe ? * Pour intégrer un groupe solide, reconnu et innovant dans le secteur de la restauration. * Pour évoluer dans une entreprise qui investit dans ses talents et leur développement. * Pour bénéficier de nombreuses opportunités d'évolution partout en France & en Europe. * Pour participer à une aventure humaine et professionnelle riche de sens.