Les conditions du poste Les candidatures sont à adresser avant le mercredi 26 novembre 2025 - Filière technique - Catégorie A ou B - Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuelle - Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible - Poste basé à l'Hôtel de ville de Granville - 6 Cours Jonville, à Granville Le poste et ses missions En lien hiérarchique avec la directrice des Services numériques, vous contribuerez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie des systèmes d'information (SI) en support des objectifs stratégiques des membres du service commun et aurez en charge le management des activités du pôle systèmes et centre de services aux utilisateurs. - Vous contribuerez à l'élaboration de la feuille de route de la DSN, en lien avec la directrice - Vous assisterez la directrice dans le pilotage de la transformation numérique, en alignant les projets SI avec les objectifs de la collectivité - Vous participerez à la gestion, à l'organisation et au développement SI tout en garantissant la continuité et la sécurité des services numériques - Vous assurerez le maintien en condition opérationnel et l'évolutivité technique des systèmes d'information - Vous évaluerez la performance SI, en encadrant l'équipe du pôle systèmes et centre de services aux utilisateurs et en assurant la mise en cohérence continue du système d'information avec la stratégie de la collectivité - Vous veillerez à la bonne application des valeurs, processus et méthodologies déployés au sein de la collectivité - Vous outillerez, assisterez et accompagnerez les utilisateurs dans l'appropriation, les usages des systèmes d'information et la conduite du changement - Vous veillerez pour l'ensemble de la direction à l'amélioration du service rendu aux utilisateurs des systèmes d'information - Vous seconderez et remplacerez la directrice dans les réunions institutionnelles en son absence POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Territoire attractif - Cadre de vie agréable - Accès facile - Transports urbains gratuits - Parkings gratuits - Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité - Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux arrivants - Projets innovants et motivants - Politique de formation dynamique - Charte de management - Possibilité d'attribution de titres restaurant mensuels (à hauteur de 84 €, dont 50% pris en charge par l'employeur) - Participation possible à votre forfait mutuelle (16,66 € par mois) et forfait prévoyance (7,78 € par mois) pour vous et votre famille - Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité) - Cours de sports collectifs hebdomadaires proposés par un éducateur et destinés exclusivement aux agents de la collectivitéLe poste étant à fort enjeu managérial, vous devez être en capacité d'encadrer, de motiver avec une grande capacité d'écoute, de communication et de travail en équipe. - Vous êtes capable d'arbitrer et planifier une organisation, des structures de gouvernance de projet, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, ...) - Vous savez construire et utiliser des outils de pilotage (critères, indicateurs, tableau de bord) - Vous savez évaluer et analyser les risques SI en vous basant sur les résultats des audits - Vous êtes capable d'assister votre responsable hiérarchique dans l'organisation, l'animation et l'optimisation de l'activité interne, l'encadrement direct et l'accompagnement méthodologique, fonctionnel et technique des agents de la direction - Vous savez évaluer, développer, motiver et favoriser le développement des compétences professionnelles de vos collaborateurs - Vous êtes en mesure d'identifier et analyser l'environnement SI en vue d'optimiser le Schéma directeur des systèmes d'information (SDSI) - Vous êtes capable de négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes ou externes - Vous êtes en mesure de planifier, gérer, coordonner et adapter les moyens mis à disposition (ressources financières, humaines, techniques, documentaires, ...)