Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Lyon et accompagnez nos clients. Data, cloud, automatisation, modernisation des SI... Nos équipes accompagnent les énergéticiens dans la définition de nouveaux modèles d'affaires et la création de nouvelles offres pour répondre aux enjeux de la transition énergétique. Fonctions et responsabilités : Après un parcours de formation orienté sur les spécificités de la filière nucléaire, vous rejoindrez une équipe composée d'acteurs CGI et client. Selon vos compétences, votre mission sera orientée sur l'un des axes suivants : La définition et la mise en œuvre de processus (Métier, Qualité.) Le recueil de besoin auprès des utilisateurs finaux : via l'animation d'atelier Métier, la conception fonctionnelle, la rédaction de schémas et livrables La définition de nouvelles solutions digitales en lien avec les Architectes et Experts techniques La définition de la stratégie de tests et sa mise en œuvre L'accompagnement aux changements auprès des utilisateurs sur le terrain La modélisation de calculs scientifiques ou mécaniques La mise en place des outils de gestion de projet et l'automatisation d'activités récurrentes La collecte et l'analyse de données La mise en place de nouveaux reportings Etc.   Qualités requises pour réussir dans ce rôle : - Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Travail d'équipe et esprit de partage - Méthodologies de conception (UML, UX Design, etc.) et de stratégies de tests - Appétence pour le secteur de l'énergie - Force de proposition - Envie de challenge Compétences : Relation client Communication (orale/écrite) Poste à pourvoir en CDI à Lyon - 69 En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...).   A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.