Descriptif du poste: Les missions de la Déléguée Générale / du Délégué Général, se déroulent sous la responsabilité du Président et du bureau de la Ligue de l'Enseignement, par délégation du Conseil d'Administration. Elles consistent à positionner la Ligue de l'Enseignement comme l'acteur majeur de l'Éducation Populaire dans le département des Yvelines, notamment : * Coordonner, diriger et animer l'équipe salariée (27 personnes, 20 ETP) en s'appuyant sur les responsables de services, au profit des missions ci-dessous * Définir, avec le bureau et le conseil d'administration, les orientations et objectifs de la fédération * Proposer des activités et actions dans le cadre du projet fédéral et d'une stratégie de développement de la fédération permettant de renforcer la mobilisation, l'engagement et la participation des publics et des adhérents * Piloter et rendre compte des activités auprès des équipes comme des élus / élues * Proposer des projets, orientations, pistes d'amélioration ou de consolidation des activités * Développer et renforcer le réseau des associations affiliées et affirmer la présence de la Ligue sur tout le territoire départemental * Rechercher et proposer des actions innovantes dans les domaines de compétence de la Fédération, notamment dans ceux de la solidarité, de l'inclusion, de la vie associative, de l'engagement citoyen, de l'éducation et de la formation, des vacances et loisirs, de la culture * Poursuivre le renforcement de la communication externe et de la promotion institutionnelle de la Fédération * Élaborer les budgets, les indicateurs et les outils de gestion et en suivre et contrôler l'exécution * Rechercher des financements et des partenariats tant avec des collectivités qu'avec des interlocuteurs des mondes associatifs et/ou économiques * Représenter la Ligue par délégation dans les instances départementales où elle est conduite à siéger (instances de l'Etat, des collectivités, des associations), et participer aux travaux des niveaux Régional et National * Structurer et animer la vie statutaire (bureaux, Conseil d'administration, Assemblées générales), sous mandat du Président / de la Présidente, et assurer la circulation de l'information entre élus / élues et salariés / salariées notamment par la production de comptes-rendus et rapports d'activité * Gérer et accompagner les ressources humaines et garantir la conformité de la fédération aux obligations légales et règlementaires en vigueur Profil recherché: Lae candidate / candidat présentera les qualités et expériences suivantes : * Compétence avérée dans la direction et le pilotage d'équipes pluridisciplinaires, internes et externes à la Ligue * Excellente connaissance du secteur institutionnel et associatif * Capacité à innover dans la proposition et la conduite des projets * Pragmatisme dans le suivi des initiatives, avec le respect des objectifs et des délais * Maîtrise des techniques de réponses aux appels d'offres, appel à projets, montage de dossiers publics, privés, locaux, nationaux ou européens * Qualités relationnelles et communicatives, tant vis-à-vis de l'équipe, des administrateurs que des interlocuteurs extérieurs * Capacité à s'adapter à un environnement évolutif * Compétences avérées en gestion financière et ressources humaines * Qualités rédactionnelles et compétences numériques * Qualités et aisance relationnelles, notamment dans le domaine des échanges avec les partenaires institutionnels * Grande rigueur dans l'organisation de son travail * Très grande disponibilité * Réel intérêt pour les objectifs et positionnements de l'Education Populaire * Profil militant Compétences - expériences attendues : Formation de niveau 1 et/ou présentant une expérience significative dans des postes à responsabilité comparable. Une expérience similaire au sein de la Ligue de l'Enseignement ou d'un mouvement d'Education Populaire serait un atout apprécié.