Responsable de Secteur H/F 30 - Nîmes
Offre n° 4743170
Responsable de Secteur H/F
30 - Nîmes - Localiser avec Mappy
Publié le 09 juillet 2026
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable des ventes, Alexandre, et au Directeur national des ventes, Félix vous pilotez votre secteur comme un véritable centre de profit et contribuez activement à la croissance de l'entreprise. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Développement commercial • Développer et fidéliser un portefeuille clients sur votre secteur (GMS, commerces de proximité). • Prospecter de nouveaux clients et identifier les opportunités de croissance. • Suivre les objectifs de vente sur votre périmètre. Visibilité et performance en point de vente • Garantir le bon référencement des produits et optimiser leur visibilité en magasin. • Mettre en œuvre des actions de merchandising (implantation, promotions, PLV). • Contrôler les niveaux de stocks et déclencher les commandes si nécessaire. • Participer aux opérations commerciales, animations et événements terrain. Suivi, analyse et coordination • Analyser les performances commerciales de votre secteur et suivre les évolutions du marché. • Réaliser un reporting régulier et remonter les informations terrain aux équipes commerciales, marketing et décisionnaires. • Contribuer à l'élaboration des plans d'actions commerciaux et promotionnels. • Encadrer et accompagner, le cas échéant, des profils juniors ou alternants. Vous travaillez en bonne dynamique avec l'ensemble de l'équipe commerciale, dans un esprit de collaboration, de partage des bonnes pratiques et d'amélioration continue de la performance sur le terrain. PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure, idéalement Bac+3 à Bac+5 en commerce, vente ou marketing, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans une fonction similaire, acquise sur un poste commercial terrain, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous disposez de solides connaissances en techniques de vente, négociation commerciale et pilotage de la performance sur un secteur. Une expérience en GMS et en gestion de portefeuille clients constitue un atout. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre fiabilité, vous êtes capable de structurer et piloter efficacement votre activité commerciale au quotidien. Votre aisance relationnelle, alliée à de réelles qualités de communication, vous permet de créer des relations de confiance durables avec vos interlocuteurs et de porter les enjeux commerciaux de la marque sur le terrain. Proche du terrain, vous appréciez les environnements à taille humaine et opérationnels, dans lesquels votre autonomie, votre esprit d'initiative et votre sens du résultat font la différence. Vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés, du chef de rayon au directeur de magasin. Votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre sens des priorités vous permettent de gérer efficacement votre secteur, d'anticiper les évolutions du marché et de proposer des actions correctives dans une logique de performance et d'amélioration continue. Avantages liés au poste : · Rémunération selon profil et expérience, dans la fourchette définie pour le poste, entre 2100 et 2500 brut mensuel, avec une prime annuelle (de 13ème mois) · Primes commerciales semestrielles liées aux objectifs · Véhicule de fonction et forfaits repas · Statut Agent de maîtrise · Forfait jours : 218 jours par an avec RTT · Le poste nécessite des déplacements réguliers sur le secteur, incluant 2 à 3 découchages par semaine, afin d'assurer une présence terrain efficace.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
Mercato de l'emploi
Rejoindre Katell, PME bretonne au sein du groupe Lechef Premium, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique, spécialisée dans la fabrication de chips artisanales de qualité. Ancrée dans un environnement responsable, Katell valorise les matières premières locales et prône une démarche RSE. Elle offre un cadre de travail stimulant et collectif. Les équipes sont engagées et reconnues pour leur savoir-faire, soutenues par une production à taille humaine et performante.
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