L'entreprise accompagnée et les missions: Cette entreprise, accompagnée par Externatic, conçoit et développe des solutions logicielles de pointe pour plusieurs opérateurs télécoms internationaux du groupe auquel elle appartient. Ses équipes, réparties entre Lyon, Nice et l’Ukraine, participent à des projets de transformation technologique d’envergure : CRM, ERP, facturation, automatisation des processus métiers... Aujourd’hui, près d’une centaine de développeurs, QA et experts techniques collaborent dans un environnement multiculturel, agile et passionné, où l’innovation et la qualité sont au cœur des produits livrés. En tant que Lead QA, vous serez le garant de la qualité logicielle à chaque étape du cycle de développement et un pilier dans la structuration de la démarche qualité au sein de l’équipe. Vos principales responsabilités : Définir et piloter la stratégie globale de test (fonctionnelle, technique, automatisée, non régressive) Concevoir, planifier et valider les plans et campagnes de test (intégration, recette, performance) Identifier, documenter et prioriser les anomalies en lien avec les équipes de développement Encadrer, accompagner et faire progresser deux QA au sein de votre équipe Mettre en place et maintenir les outils, frameworks et bonnes pratiques QA Participer activement à l’amélioration continue des pipelines CI/CD et des processus qualité Contribuer à la vie agile de l’équipe : daily, rétrospectives, refinements, Scrum of Scrums… Environnement technique : Rest-assured Gitlab CI/CD Kubernetes Event Driven Architecture Rest API Jira/XRay MariaDB/SQL Profil: Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en QA, dont 2 ans dans un rôle de Senior ou Lead QA, avec une solide culture technique et une vraie vision qualité. Compétences techniques :Automatisation de tests (API, Java/Cucumber ou équivalents) Environnements CI/CD (GitLab), Kubernetes, Jira/XRay, MariaDB / SQL Bonne compréhension des architectures orientées événements (EDA) et des environnements distribués Connaissance du cycle de vie logiciel (SDLC) et des méthodes Agile / Scrum Soft skills :Leadership naturel, pédagogie et goût du partage Capacité à fédérer et challenger positivement les équipes Esprit analytique, rigueur et autonomie Très bonne communication en français et en anglais Une sensibilité au secteur télécom sera un réel plus Avantages: Ce que vous allez y gagnerUne équipe passionnée et multiculturelle Un cadre de travail alliant autonomie, innovation et excellence technique Une entreprise qui valorise la montée en compétences et propose un vrai challenge technique Conditions de travail- Salaire : 45 000 à 53 000€ / an selon profil et expérience - Télétravail : 2 jours / semaines - Localisation : Nice déplacement à l'étranger possible Le process de recrutement :Un premier échange avec Mme Audrey THIERY Entretien avec l’entreprise pour rencontrer la RH et votre futur manager.