Rattaché(e) à Morgane, Directrice du service, vous intégrez la Direction Données et ses usages & Architecture SIVos missions seront de :1. Piloter les activités :- Contrôler la fiabilité et la gestion des risques des activités et être en mesure de porter des actions correctives- Organiser le reporting et rendre compte de l'activité- Proposer et contribuer à la stratégie de son périmètre (Tribu : Qualité / coût / efficience / Ressources)- Coordonner la cohérence des actions en lien avec la stratégie- Assurer la communication des informations- Coordonner les missions du service avec celles des partenaires internes et externes- Préparer, organiser et faciliter tous les rituels tribu- S'assurer que les squads sont bien synchronisées, leurs interdépendances sont bien identifiées et prises en compte- Accompagner l'ensemble de la tribu dans la bonne appropriation de la valeur, des principes et de la méthode2. Impulser une dynamique d'amélioration continue- Contribuer à éliminer les obstacles et anticiper les risques pour aider les équipes dans la livraison de valeur- Mesurer et améliorer les métriques clés au niveau de la tribu- Etablir, maintenir à jour et communiquer la roadmap de livraison moyen et long terme de la tribu- Gérer les problématiques transverses remontées par les squads- Rendre les obstacles, les améliorations de processus et les progrès visibles pour le reste de l'organisation3. Accompagner et animer les équipes dans leur développement- Proposer des actions pour améliorer la performance et le professionnalisme des équipes- Evaluer la performance et développer les compétences des collaborateurs directs- Animer les dispositifs RH tout au long de l'année- Définir, optimiser et négocier les ressources nécessaires à l'activité, et réaliser les recrutements et les plans de formation- Assurer le suivi des formations déployées- Remonter les situations à risque et contribuer aux actions disciplinaires