Descriptif du poste:\n\nRattaché(e) à la Direction Générale de la Féd’ES, vous assurez le pilotage global de l’établissement dans le cadre d’une délégation de pouvoirs formalisée.\nÀ ce titre, vous :\n​\n• Mettez en œuvre et animez le projet d’établissement en cohérence avec les orientations associatives et les exigences réglementaires.\n• Garantissez la qualité de l’accompagnement des résidents, le respect de leurs droits et la mise en œuvre des projets personnalisés.\n• Managez et fédérez une équipe pluridisciplinaire expérimentée en vous appuyant sur des relais d’encadrement stables.\n• Assurez le pilotage RH, administratif, budgétaire et financier de l’établissement en lien avec les fonctions support du siège.\n• Déployez la démarche qualité, la gestion des risques et préparez les échéances réglementaires à venir.\n• Entretenez une relation de confiance avec les résidents, les familles et les partenaires extérieurs.\n• Représentez l’établissement auprès des acteurs institutionnels et participez à la dynamique du réseau Féd’ES.\n \n\nProfil recherché:\n\nTitulaire d’un diplôme de niveau 7 (Bac +5), vous justifiez d’une expérience significative en direction ou management d’établissement médico-social accueillant des personnes âgées.\nVous maîtrisez les enjeux du secteur gérontologique, le management d’équipes pluridisciplinaires, le pilotage budgétaire et les exigences réglementaires propres aux EHPAD.\n \nAu-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, à instaurer un climat de confiance et à accompagner les équipes dans un environnement exigeant mais serein.\n \nConditions :\n• CDI – Statut Cadre – CCN 51.\n• Rémunération à partir de 60 K€ bruts annuels selon expérience.\n• 30 jours de congés payés et 18 jours de repos.\n• Astreintes de second rang principalement téléphoniques.\n• Poste basé à Marseille.\n \nMerci de candidater sous la référence 140-RC-AB-26