Description du poste : Animateur Commercial (H/F) Secteur Nord Meurthe-et-Moselle (54) & Meuse (55) - Rattaché à Toul / Metz Vos missions Votre rôle En lien direct avec le Directeur Général, vous serez le moteur de la stratégie commerciale sur votre territoire. Véritable chef d'orchestre, vous assurez le pilotage des équipes, la coordination interne et la représentation de la marque. Vos responsabilités principales***Développement commercial : mettre en œuvre la politique commerciale, fixer les objectifs et suivre les résultats. * Animation d'équipe : encadrer, motiver et accompagner les Conseillers Commerciaux dans leur progression. * Relation client : garantir la satisfaction et la fidélisation, tout en développant le chiffre d'affaires. * Coordination interne : assurer le lien avec les services SAV, ADV, Occasion, Location et Espaces Verts. * Représentation : incarner la marque lors de salons, événements et actions de communication. * Management opérationnel : organiser l'activité, recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs, tout en veillant au respect des consignes de sécurité. Description du profil : Pré-requis Conditions & avantages***CDI - Forfait jours + RTT * À partir de 37 200 € brut/an selon profil + variables. * 13ᵉ mois Mutuelle familiale Allocation repas Avantages CSE Profil recherché Profil recherché***Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent. * Expérience solide en management commercial, idéalement dans un environnement agricole ou technique. * Leadership affirmé, dynamisme et esprit d'équipe. * Qualités relationnelles, rigueur et autonomie. * Capacité de jugement et de prise de décision. * Connaissance du monde agricole, des matériels et services. * Maîtrise des outils bureautiques et logiciels CRM. * Honnêteté et sens du collectif. Ce que nous offrons***Un cadre de travail stimulant au sein d'un groupe reconnu et en pleine croissance. * Une rémunération motivante : fixe + primes sur objectifs. * Véhicule de fonction, outils numériques et accompagnement personnalisé dès la prise de poste. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein