Vous dynamisez l'action commerciale de la société auprès d'une clientèle de professionnels (syndics et gestionnaires d'immeubles, collectivités, foncières, entreprises) et participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous développez votre secteur ( 71-01-21-25 partiel) en proposant à vos clients une solution optimale pour répondre à leurs besoins. A ce titre : - Vous prospectez et visitez une clientèle de professionnels pour leur vendre les services proposés par les sociétés du groupe, en fonction d'objectifs commerciaux définis avec la direction commerciale. - Vous négociez les conditions de vente et de mise à disposition et le contrat - Vous assurez le suivi commercial et administratif des clients (visites d'entretien, courriers.) - Vous pouvez être amenés a répondre à des appels d'offres Vous vous demandez comment s'organisent vos journées ? Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager. Nous vous confions un secteur géographique. Montrez que vous êtes là et devenez le véritable référent de votre secteur ! Vous former est pour nous un point essentiel. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation initiale complète alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Tout est prévu pour vous sentir très vite à l'aise dans votre fonction. De formation Bac à Bac +2 en commerce ou négociation, vous êtes autonome, organisé(e), dynamique, persévérant(e), agile, avec un vrai goût pour le challenge commercial. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Une expérience en qualité de commercial dans la vente de services sera fortement appréciée Vous avez envie de vous engager et de contribuer à la croissance d'un acteur incontournable du secteur ! Outils, avantages et perspectives Rémunération motivante fondée sur la performance commerciale, avec un fixe de 1850 à 2200 euros bruts mensuels et des commissions jusqu'à 15K par an  - Une voiture de fonction - Un ordinateur portable - Un téléphone portable - Un CRM (Salesforce) - Une mutuelle - Un plan épargne entreprise - Des avantages CSE (chèques vacances...) - Des perspectives d'évolution rapides