Description du poste : Adecco Recrutement recherche pour son client, entreprise familiale française reconnue depuis plus de 40 ans dans la conception et la fabrication d'aménagements d'intérieur sur mesure, un : Technicien de Maintenance Industrielle H/F CDI - Travail en équipe 2x8 Au sein d'un environnement industriel spécialisé dans le secteur de l'ameublement, vous intégrerez une équipe maintenance dynamique de 5 collaborateurs. L'entreprise se distingue par des valeurs fortes : respect, innovation, cohésion et proximité. Description du profil : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et des installations techniques du site. À ce titre, vous serez amené(e) à Réaliser l'entretien préventif et curatif des machines de production Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires Assurer la maintenance générale des équipements industriels Participer à la maintenance des installations techniques : aspiration, compresseurs, chaufferie, etc Veiller au bon état des bâtiments et infrastructures du site Intervenir rapidement en cas de panne majeure afin de limiter les arrêts de production Garantir le respect des délais d'intervention et contribuer à l'amélioration continue des équipements. Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle Bac Professionnel Maintenance Industrielle, * BTS Maintenance Industrielle / Maintenance des Systèmes, * Licence professionnelle dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans un environnement industriel. Vos compétences techniques Automatisme Pneumatique Électrotechnique Électricité industrielle Mécanique. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre esprit d'équipe. Conditions et avantages * Contrat : CDI * Temps de travail : 35 heures hebdomadaires * Horaires : travail posté en 2x8 * Rémunération : selon profil et expérience * Évolution salariale possible selon la montée en compétences Prime panier : 7,50 € net par jour travaillé (environ 150 € net/mois) Pause rémunérée de 25 minutes par jour (environ 100 € brut/mois) Mutuelle prise en charge à 76 % par l'employeur***Cotisation salarié : 16 €/mois * Couverture d'une valeur de 63 €/mois Prévoyance prise en charge à 60 % par l'employeur Avantages CSE