CADRE DE SANTÉ SERVICE MÉDICAMENTS-DASP-PHARMACIE CLINIQUE - H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 4781554
CADRE DE SANTÉ SERVICE MÉDICAMENTS-DASP-PHARMACIE CLINIQUE - H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 septembre 2024
Description : PRÉSENTATION DE L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Missions du service Médicaments * Approvisionnement des médicaments * Dispensation des médicaments aux unités de soins : délivrance globalisée et délivrance nominative, dispensation des médicaments stupéfiants et des médicaments dérivés du sang Missions du service Pharmacie Clinique * soins pharmaceutiques * prestations pharmaceutiques de proximité Missions du service Dispensation Ambulatoire et Statuts Particuliers * Dispensation des médicaments rétrocédables, en accès précoce et compassionnel et en essais cliniques aux patients ambulatoires et en HAD * Gestion des produits de santé en essai clinique * Gestion des médicaments en accés précoce et compassionnel * Situations sanitaires exceptionnelles et MCS AURA LES MISSIONS DÉDIÉES AU CADRE DE SANTÉ : * D'animer l'équipe et de coordonner les moyens entre les différents secteurs d'activités Médico-Technique en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. * De collaborer avec les chefs de services pour l'organisation et la gestion des activités * De développer les compétences individuelles et collectives. * De participer à la gestion médico-économique au sein du pôle. * De développer la culture du signalement et gérer les risques. ->ACTIVITÉS PRINCIPALES * Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine * Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels * Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité * Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting * Veille spécifique à son domaine d'activité * Réalisation des procédures (fiches de postes, profil de postes) * Evaluation des besoins en formation ->ACTIVITÉS CONTRIBUTIVES * Coordination et suivi de la prise en charge de prestations * Assurer la continuité de service, gestion des moyens et des ressources : humaines, techniques, financières, informationnelles * Organisation et suivi de l'accueil (stagiaires, nouveaux recrutés.) * Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité, * S'assurer d'une bonne gestion des stocks (commandes, stocks de précaution, inventaire) * Participation aux différents inventaires dans le cadre en vigueur CONDITIONS DE TRAVAIL: -Cadre au forfait avec un DÉCOMPTE EN JOURS (39h hebdomadaires et 20 jours de RTC annuels). -Permanences des cadres de santé : oui -Missions soumises aux évolutions des organisations Profil recherché : -Compétences relationnelles et communicationnelles requises -Compétences managériales attendues -Compétences en gestion de projet attendues -Compétences en gestion de risques en santé requises -Compétences en évaluation d'activité et de moyens nécessaires requises
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps plein
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble
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