chef de service social (H/F) 69 - Rhône
Offre n° 4782405
chef de service social (H/F)
69 - Rhône
Publié le 01 novembre 2025
Vous aimez les challenges, ce poste est fait pour vous ! APF France handicap Plateforme de services coordonnés La Clé de Soi, Décines-Charpieu Nous recherchons 1 Chef de service (H/F) CDI, temps complet Pour travailler sur la première plateforme de services coordonnés, adossée à une résidence sur la commune de Décines (69). Pouvoir d'agir, Pouvoir choisir sont pour vous des maîtres-mots Vous souhaitez vous investir dans un projet innovant auprès de personnes adultes en situation de handicap (logements en ville, regroupés .) et désireuses de vivre une vie la plus ordinaire possible. Ce poste au sein de l'association APF France handicap est pour vous ! Poste à pourvoir le plus rapidement possible Formations/expérience Diplôme CAFERIUS et ou Bac+3 et diplôme de travailleur social Management avec expérience significative Expérience de coordination / gestion d'équipe. Missions principales : Coordination de la vie sociale et culturelle de la Plateforme Au sein du Pôle Vie Sociale et Autonomie, composé d'un responsable de pôle, d'accompagnants éducatifs et sociaux, et d'accompagnants sociaux, animateur, vous êtes membre à part entière de l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en lien avec les professionnels du Pôle Soins (psychologue, ergothérapeute, infirmiers, médecins, .) et avec tout professionnel du droit commun, pour offrir à la personne accompagnée un vaste choix d'offres et de prestations en lien avec son projet de vie. · Planification et mise en œuvre des accompagnements extérieurs pour les personnes accompagnées. · Management d'équipe pluridisciplinaire : Gestion des plannings de l'ensemble des AES (Accompagnants Éducatifs et Sociaux) et de l'animateur, répartition des tâches entre les AES, pour assurer un bon fonctionnement des activités, coordination des horaires du salarié en charge du tiers-lieu. · Animation de la commission culturelle, en collaboration avec les référents culturels. · Élaboration et gestion d'un planning d'activités hebdomadaire, en lien avec la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), le tiers-lieu et d'autres activités extérieures. · Coordination des activités internes et externes, en ayant une parfaite connaissance de l'offre proposée. · Organisation des congés et vacances des personnes accompagnées, en lien avec les accompagnants sociaux . · Participation active à la vie culturelle de la ville de Décines. · Organisation des activités dominicales pour les personnes accompagnées. · Coordination de la décoration et de l'affichage des lieux (artothèque, CVS, espaces communs). · Accueil et gestion des départs des personnes accompagnées, afin de garantir un suivi personnalisé. · Organisation de réunion de service et de suivi Organisation et animation de l'accueil de jour à la MAS : · Planification et gestion des activités quotidiennes de l'accueil de jour à la MAS, en lien avec les activités de la plateforme et les services de transport ainsi que des professionnels qui interviendront du côté du pôle vie sociale et autonomie · Gestion des inscriptions et répartition des personnes accompagnées par jour, en fonction des capacités et des besoins. En lien avec la Responsable du pôle autonomie et vie sociale : · Suivi du budget et gestion de la caisse d'animation dédiée à l'accueil de jour. · Gestion du budget dédié aux animations (montant à définir). · Mise en place d'un réseau de bénévoles et de familles volontaires pour participer aux activités. Coordination du projet Tiers-Lieu : · Coordination des actions entre le tiers-lieu et la résidence, en veillant à la complémentarité des activités. · Assurer le lien entre le tiers-lieu et la délégation APF France Handicap, pour harmoniser les projets. · Renforcer les partenariats locaux, en mutualisant les ressources et les collaborations. · Animer et coordonner les réflexions autour du développement du tiers-lieu, afin de favoriser l'émergence de nouvelles idées et initiatives. Qualités et aptitudes essentielles : · Bonne capacité relationnelle et d'adaptation, goût pour les challenges, leader ou compétences en management · Aptitude à l'autonomie, à l'organisation, à la méthode et à la rigueur. · Goût à travailler en équipe, et avec des intervenants très différenciés. · Sens de l'accueil, disposition à l'écoute, aux aspects relationnels du métier. · Bonne rédaction, aisance informatique Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 427,00€ par an Avantages : * Aide au déménagement * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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