Description de l\'entreprise :POURQUOI NOUS CHOISIR ? Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c\'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d\'euros, qui couvre l\'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu\'au financement. C\'est autant de possibilités d\'évolution ! C\'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d\'évoluer en intégrant les équipes d\'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n\'hésitez plus, devenez maintenant l\'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1. Postulez ! 2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sabine BASTIEN en premier rendez-vous 3. Si votre profil séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d\'un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d\'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Votre chargée de recrutement : Sabine BASTIEN Le groupe Econocom s\'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l\'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l\'écoute et de proximité, ainsi qu\'une ambiance familiale Contrat : en CDI ou contrat freelance avec un démarrage au 21.04.25 Localisation : COURBEVOIE 92 Package rémunération & avantages : · Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu\'à 12 par an), plan d\'épargne, prime de participation · Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn · La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEMission :Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d\'expertise et d\'innovation en prenant part à l\'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, le groupe Econocom s\'affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l\'infogérance Workplace. Au sein de l\'activité Services, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d\'activité dans la transformation de leur système d\'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Vos responsabilités : - Planifier et coordonner l\'intégration des sociétés nouvellement acquises. - Collaborer avec les équipes internes et les dirigeants des sociétés intégrées pour assurer une transition harmonieuse. - Définir les objectifs, les délais et les budgets des projets d\'intégration. - Suivre l\'avancement des projets et assurer le respect des délais et des budgets. - Identifier et gérer les risques et les problèmes potentiels liés à l\'intégration. - Communiquer régulièrement avec les parties prenantes pour les tenir informées de l\'avancement des projets. - Remonter les besoins vers les services idoines pour assurer la conformité avec les réglementations locales et internationales. - Participer à la mise place des processus et des systèmes pour harmoniser les opérations des sociétés intégrées avec celles du groupe. Compétences techniques : - Excellentes compétences en communication et en leadership. - Compétences analytiques et résolution de problèmes. - Maîtrise des outils de gestion de projet. - Capacité à travailler en équipe et à motiver les membres de l\'équipe. - Capacité à travailler dans l\'urgence et à gérer plusieurs projets simultanément. - Compétences en cybersécurité et gestion des risques. - Familiarité avec les technologies cloud (ex : AWS, Azure). - Expérience avérée en gestion de projet, nécessairement dans un contexte international. - Connaissance des processus de due diligence et de fusion-acquisition. Autres spécificités : Anglais courant Qu