Manager d'équipe Marseille (H/F) 13 - MARSEILLE 02
Offre n° 4789498
Manager d'équipe Marseille (H/F)
13 - MARSEILLE 02 - Localiser avec Mappy
Publié le 26 septembre 2024
Le Manager de proximité du Service Accompagnement TI aura pour principales missions et activités : * Planifier les activités de son équipe selon les priorités et les ressources de l'équipe ; * Evaluer et gérer les performances et les compétences de ses collaborateurs en intégrant les données RH du plan de développement des compétences, des entretiens annuels d'évaluation et des parcours professionnels ; * Impulser une dynamique d'action collaborative et mettre en place un environnement de travail susceptible de fédérer l'ensemble des collaborateurs et d'accompagner le changement ; * Accompagner et garantir la mise œuvre des orientations régionales et des évolutions réglementaires et techniques de son domaine d'activités ; * Participer à la supervision de la maîtrise des risques dans son domaine ; * Participer aux travaux régionaux dépendant de son domaine d'activités ; * Contribuer à l'animation de réunion de service et de groupes de travail ; * Assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs dont il est garant et en réaliser un reporting régulier à sa hiérarchie ; * Contribuer à la coopération avec les différents interlocuteurs de son périmètre et veiller à l'application des consignes. Compétences Vous avez des capacités à manager, fédérer, encadrer et animer une équipe de collaborateurs ? Vous maîtrisez les applicatifs informatiques et outils collaboratifs de la suite office 365 ? Vous êtes en mesure de formaliser, d'analyser et de synthétiser l'information et d'en rendre compte de manière fiable à votre encadrement ? Vous êtes à l'aise avec l'organisation et la gestion des priorités ? Vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie dans la réalisation des missions qui vous sont confiées ? Vous êtes pédagogue, savez susciter l'adhésion et l'implication de vos interlocuteurs, anticiper et gérer les situations de tension et conflit ? Vous aimez travailler en harmonie avec le collectif managérial et vous impliquer dans des actions d'entraide et de coopération locales et régionales ? Vous faites preuve d'une maîtrise exemplaire des principes de confidentialité ? Rejoignez-nous
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28371,00 Euros à 30862,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Entreprise
UCANSS
Au sein de l'URSSAF, la direction métier Travailleurs Indépendants comporte 300 collaborateurs répartis en 4 pôles (Accompagnement, Recouvrement, Prévention/action Sociale et Front Office). Le pôle Accompagnement, qui gère de l'immatriculation du compte au recouvrement amiable est composé de 142 collaborateurs.
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