Responsable des Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F) 16 - MASSIGNAC
Offre n° 4793110
Responsable des Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)
16 - MASSIGNAC - Localiser avec Mappy
Publié le 26 septembre 2024
Descriptif du poste: Rattaché au General Manager, vous assurez la gestion des Ressources Humaines du Domaine, sur un périmètre de moins de 60 salariés. À ce titre, vos principales responsabilités sont : * Conseiller et accompagner la direction, les collaborateurs et les Managers, * Identifier et définir les besoins en recrutement, * Prendre en charge les recrutements et être le contact des cabinets de recrutement, d'intérim et de conseil, * Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs, * Participer au maintien du climat social positif et contribuer au renforcement de la culture d'entreprise, * Analyser les besoins de formation, puis élaborer et animer le plan de développement des compétences et du plan de formation annuel, * Réaliser et analyser les tableaux de bord RH, bilans et rapports obligatoires, * Communiquer les informations de la paie, * Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables, * Soutenir les Responsables sur le volet disciplinaire, * Organiser et participer à des activités et des événements visant à promouvoir une culture d'entreprise positive et inclusive, * Assurer une veille juridique et sociale. Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative. Profil recherché: De formation supérieure en RH, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste de RRH acquis dans un environnement international et idéalement dans le secteur de l'hôtellerie. Vous parlez l'anglais couramment. Vous êtes reconnu par votre capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une réelle sensibilité « service client » et êtes capable de maintenir des relations interpersonnelles positives. Vous avez des fortes compétences organisationnelles et le souci du détail.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 45 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres services de réservation et activités connexes
Entreprise
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