Nous recrutons un(e) Commercial(e) Sédentaire en CDI 39 heures pour intégrer notre agence d'Irigny (69). En étroite collaboration avec les Commerciaux Itinérants, vous participez activement à la fidélisation et au développement du portefeuille clients. Vous renseignez les clients sur nos gammes de produits, étudiez leurs besoins, les conseillez dans leurs choix. Animé(e) par la réussite, vous relancez les clients et faites en sorte de conclure les ventes.  Vous établirez les ébauches des projets, les devis et le suivi des commandes. Vous assurez la liaison commerciale entre les clients, les agences du groupe et les fournisseurs. Vous avez le sens de la relation client, aimez convaincre et prenez plaisir à transformer chaque opportunité en vente. À l'aise au téléphone comme dans les échanges avec les clients, vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge. Rigoureux(se), persévérant(e) et orienté(e) résultats, vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie, idéalement dans le secteur de l'amélioration de l'habitat. Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous vous offrons: ✅ Un parcours d'intégration personnalisé et complet pour faciliter votre prise de poste ✅ Un CDI à temps plein 39 h (heures supplémentaires partiellement défiscalisées) ✅ Une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et d'une part variable ✅ Intéressement et de participation. ✅ Mutuelle et une prévoyance Groupe avec plusieurs options ✅ Avantages CSE ✅ Des formations produits régulières pour développer et renforcer vos compétences. Une entreprise engagée en faveur de l'inclusion Entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nous veillons à offrir un environnement de travail inclusif. Nos 2 référentes handicap accompagnent les collaborateurs concernés dans leurs démarches et tout au long de leur parcours professionnel. Notre recrutement se déroule en seulement deux étapes : 1. Un échange téléphonique avec le service RH pour faire connaissance, échanger sur votre parcours et vérifier l'adéquation entre vos attentes et nos valeurs. 2. Un entretien dans notre agence avec votre futur manager afin de découvrir plus en détail le poste, votre environnement de travail et répondre à toutes vos questions.