POSTE : Auxiliaire Petite Enfance H/F DESCRIPTION : Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants. Notre client est un établissement à PARIS 16 proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement qui privilégie le bien-être de ses salarié(e)s, en leur proposant des sujets stimulants et des défis excitants, afin de contribuer ensemble à un environnement professionnel épanouissant et innovant. Comment contribuer en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) à l'épanouissement en crèche ? Ce poste intérimaire implique l'accompagnement holistique des jeunes enfants dans un environnement bienveillant et sécurisé. - Accueillir les enfants et leurs parents, tout en facilitant l'adaptation au cadre de l'établissement - Assurer l'hygiène quotidienne, offrir les repas et surveiller le bien-être général des enfants - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler le développement des enfants Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 3/jours - Salaire : 11.88 Euros brut/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. PROFIL : Une première expérience et des compétences en petite enfance sont nécessaires pour ce poste. - Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents avec bienveillance - Assurer les soins d'hygiène et veiller à l'équilibre alimentaire des enfants - Proposer et encadrer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative et communiquer efficacement avec les parents - BEP carrières sanitaires et social, CAP Petite enfance, CAP AEPE ou Bac ASSP obligatoire pour exercer ce poste Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.